麗水市蓮都區衛生局2009年公開招聘簡章
因工作需要，經麗水市蓮都區人事勞動社會保障局、蓮都區機構編制委員會辦公室批準（蓮人勞[2009]82號），現決定面向社會公開招聘蓮都區衛生事業單位（差額撥款）衛生工作人員22名（招聘計劃詳見附表），現公告如下：
一、招聘范圍、對象
1、麗水市生源應、歷屆畢業生和麗水市蓮都區戶籍的其他社會人員（社會人員以2009年6月30日的戶口所在地為準）；
2、全日制普通高校本科畢業生，不限生源和戶籍。
二、招聘條件
1、思想政治素質好，遵紀守法，愛崗敬業，品行端正；
2、年齡在35周歲以下（1974年7月1日以后出生）；在蓮都區碧湖醫院、鄉鎮衛生院連續工作5周年以上且連續繳納養老保險的編外人員（需經批準使用），年齡可放寬到40周歲（1969年7月1日以后出生）；
3、具有招聘職位（專業）所需學歷和專業等其他資格條件（詳見招聘計劃）。
三、招聘程序和辦法
按照公開、平等、競爭、擇優的原則，堅持德才兼備的用人標準，采取公開報名、統一考試、嚴格體檢和考察、擇優聘用的方式進行。具體程序如下：
（一）報名和資格審查
1、報名時間、地點：2009年8月17日—18日到蓮都區衛生局辦公室報名（報名地點：解放街288號四樓，聯系電話：2131585）。
2、符合報名條件人員須持本人身份證、戶口簿、畢業證書等原件和復印件及近期免冠一寸照片2張，需要取得相應執業資格證書的還應提供執業資格證書原件和復印件，08、09屆畢業生需提供畢業就業派遣證，2009年應屆畢業生如未取到畢業證書的，可先提供學校核發的就業推薦表、教育部高教司制發的《全國普通高校畢業生就業協議書》參加報名。經資格審查，符合招考條件的發給參加筆試準考證。報名時需繳考務費80元/人（貧困家庭的報考人員憑區級民政部門出具的特困證明或低保證,經審核后可免除考務費）。
蓮都區基層醫療衛生單位編外人員報考由區衛生局統一審核，并報區人勞社保局備案。
3、各職位報名合格人數與招聘數不足3：1的，相應核減招聘職數；報名合格人數不足3人的不予開考。
（二）考試
考試包括筆試、面試。
1．筆試：筆試科目為《醫學基礎知識》、《專業基礎知識》（按報考專業）兩門，各100分。實行閉卷考試。報考人員應同時攜帶準考證和本人身份證按照準考證上規定的時間地點參加考試。筆試時間、地點另行通知。
附加分：經區衛生局審核并備案，現在蓮都區碧湖醫院、鄉鎮衛生院工作的編外人員，滿5周年（截止到2009年6月30日）加1分，每增加1周年加0.5分，最高不超過2分，未經批準使用的編外用工不予加分。符合加分人員須在一定范圍內公示。
2．面試：采用結構化面試方式。根據筆試成績（醫學基礎知識+專業基礎知識）*50%+附加分從高分到低分按1：3的比例確定面試對象。考生憑面試通知書和本人身份證參加面試。面試時間、地點另行通知。
（三）體檢、考察
面試后，根據總成績[（筆試成績÷2+附加分）×50％＋面試成績×50％]（計算到小數點后面兩位，尾數四舍五入。若總成績相等，以筆試成績高的排位在前）從高分到低分按1：1的比例確定體檢、考察對象，通過麗水市蓮都區政府門戶網站（http://www.liandu.gov.cn）向社會公示。體檢標準及項目按照《執業醫生注冊健康體檢》標準執行。體檢合格的，列為考察對象，考察程序和辦法參照公務員錄用考察的有關規定，由區衛生局組織實施，考察報告送區人勞社保局備案。體檢、考察不合格的，在面試合格人員中依次遞補。放棄體檢的，視作體檢不合格。
（四）公示、聘用
根據體檢、考察情況，確定擬聘用人員。擬聘用人員通過麗水市蓮都區政府門戶網站向社會公示7天。公示期滿后，沒有反映問題或反映問題經查不影響聘用的，按有關規定辦理聘用手續。對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。報考人在接到聘用通知后，必須在規定的時間內報到。無正當理由逾期15日又不說明情況的，取消聘用資格。普通高校應屆畢業生憑畢業證書辦理聘用手續，不能按時提供招聘專業（職位）規定的學歷證書的，取消聘用資格。聘用人員必須在蓮都區醫療機構工作滿五周年方可調動。
本簡章由蓮都區衛生局商蓮都區人事勞動社會保障局解釋。
咨詢電話：麗水市蓮都區衛生局0578--2131585
監督電話：中共蓮都區紀委（區監察局）0578--2271516
蓮都區人事勞動社會保障局蓮都區衛生局
二00九年八月六日
附件：招聘計劃表.doc
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