根據江東區城中村改造辦公室用人需求,按照《寧波市江東區事業單位公開招聘工作人員實施細則》有關規定，決定公開招考事業編制人員，特制訂如下招考簡章:

　　一、招考條件及職位

　　（一）招考條件

　　1、具有中華人民共和國國籍。

　　2、遵紀守法、品行端正，身體健康，具備良好的職業素養。

　　3、崗位要求的其他條件（見附件1）。

　　（二）招考職位詳見附件1。

　　二、報名辦法

　　本次報名采用現場報名方式，具體程序如下。

　　（一）報名及資格審核

　　報名時間：2010年8月16日，17日兩天，時間上午（8:30-11:15），下午（2:00-5：00）。

　　報名地址：江東區社會事務服務中心大廳57—58號窗口（寧波市興寧路456號，東方商務中心1號樓3樓）。

　　考生報名時應攜帶本人身份證，報名表（附件3）、2張1寸彩色膠底照片（2008年以后拍攝的免冠、正面證件照），及相應工作經歷證明（附件2）。

　　區人事局將對報名人員資格進行初審，初審通過人員在指定時間和地點領取準考證。

　　（二）領取準考證

　　領取準考證時間：2010年8月19日一天，時間上午（8:30-11:15），下午（2:00-5：00）。

　　領取準考證地址：江東區社會事務服務中心大廳57—58號窗口（寧波市興寧路456號，東方商務中心1號樓3樓）。

　　考生領取準考證時請攜帶身份證原件。如需代領，代領人需攜帶本人及考生身份證原件。

　　三、招考錄用工作程序

　　1、發布招考公告。本次招考同時在浙江公務員考試網（ww.zjgwyw.org）和寧波江東人事人才網（www.nbjdrs.gov.cn）上發布招考公告，公布招考職位、條件及報名時間與方式。考生按照上述要求進行報名。

　　2、筆試。由區人事局統一組織。如果該職位報名初審合格人數不足招考指標的3倍，則取消或核減該職位招考指標。本次招考筆試科目為綜合基礎知識，筆試成績按百分制計，占總成績的50%。本次考試不提供相關參考用書，推薦《2011年浙江公務員考試綜合教材》。

　　3、資格復審。面試前，由區人事局在規定的時間、地點對進入面試人員進行現場資格復審。考生須帶的證件：本人身份證、學歷、學位證書、專業技術資格證書、執業資格證書及其他需要提供的相關證件（證明）原件及復印件；港澳、國外留學歸來人員須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報考資格條件不相符者，取消面試資格。未按時參加資格復審的，視作放棄面試資格。

　　面試實施3天前，若取得面試資格的人員資格復審不合格或書面確定不參加面試的，在該職位的筆試合格人員中從高分到低分予以遞補，并按時參加資格復審。

　　4、面試。根據筆試成績按招錄指標數1：3的比例，從高分到低分擇優確定進入面試人員，參加面試人員不足1：3比例（2個指標職位不足1：2比例）的，則取消或核減該職位招考指標。面試主要測試報考者口頭表達能力、應變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等，其中規劃管理、國土資源管理兩個職位，加試專業科目。面試成績按百分制計，占總成績的50%（其中規劃管理、國土資源管理兩個職位面試成績由綜合和專業兩個科目成績組成，各占面試成績的50%）,單科成績不足60分者淘汰。面試成績當場宣布。

　　綜合成績（筆試、面試成績各占50%）在寧波江東人事人才網（www.nbjdrs.gov.cn）上公布。

　　5、體檢。面試60分及以上者進入體檢，體檢嚴格按照《浙江省人事廳、浙江省衛生廳轉發人事部衛生部關于印發<公務員錄用體檢通用標準（試行）>的通知》（浙人公〔2005〕68號），人事部辦公廳、衛生部辦公廳《關于印發〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（國人廳發[2007]25號）及中共浙江省委組織部、浙江省人力資源和社會保障廳、浙江省公務員局《關于調整2010年全省各級機關考試錄用公務員體檢項目和標準的通知》（浙人社發[2010]90號）執行。

　　6、考核。體檢合格者，進入考核。考核工作由區人事局會同用人單位共同實施。考核辦法參照《寧波市2010年考試錄用公務員考察辦法》，考核結果分為合格和不合格。

　　7、錄用。在體檢、考核合格者中，按高分到低分確定擬錄用人員名單（如綜合成績相同，筆試成績高的為擬錄用對象），并在寧波江東人事人才網上公示。7個工作日后無異議的，按有關規定辦理錄用手續。對反映有影響錄用問題并查有實據的，不予錄用。對反映的問題一時難以查實的，將暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。

　　考生經筆試、面試、體檢、考核等環節的結果都予以公示，3天后無異議的，方可進入下一個環節。

　　四、錄用人員待遇及試用期

　　新錄用事業單位工作人員一律實行聘用制，并實行試用期，試用期一般為半年（應屆畢業生見習期仍按有關規定執行）。試用期期滿，考核“合格”的，予以正式聘用，享受事業單位工作人員待遇；考核“不合格”的，取消事業單位工作人員錄用資格，回原單位或進入人才市場自主擇業。

　　在辦理考試錄用過程中，若發現有不符合報考范圍及資格條件的或弄虛作假情況的，一經查實，取消錄用資格。

　　五、注意事項

　　1、有關報考政策，請仔細閱讀本簡章，如有疑問，請查詢87811571和寧波江東人事人才網（www.nbjdrs.gov.cn)。

　　2、報名與考試使用的身份證必須一致。

　　3、報名初審合格人數不足招考指標數3倍的職位（專業），或參加面試人員不足1：3比例（2個指標職位不足1：2比例）的，取消或核減該職位招考指標。取消和核減的招考指標將在江東區人事人才網上予以公布。

　　4、錄用工作的主要環節要實行嚴格的監督。認真受理群眾檢舉、申訴和控告。對違反錄用考試紀律的工作人員及考生，要按規定認真追查，嚴肅處理。區紀委（監察局）舉報電話：87740856。

 

　　寧波市江東區人事局
　　二○一○年八月六日

　　崗位及要求.doc[下載]
　　報名表及工作年限證明.doc[下載]