2015年杭州外國語學校招聘公告
2015年杭州外國語學校公開招聘人員1人，報名時間：公告發布之日起至2015年12月18日。浙江公務員考試網現將杭州外國語學校公開招聘人員公告公布如下。
杭州外國語學校公開招聘人員公告
根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》規定，杭州外國語學校決定面向社會公開招聘工作人員。現將有關事項公告如下：
一、招聘單位
杭州外國語學校是浙江省教育廳直屬公益二類事業單位，是全國著名外國語學校之一，預算形式為財政適當補助，機構規格相當于正處級。學校地點位于杭州市西湖區留和路299號。主要承擔實施初高中學歷教育、促進基礎教育發展的專業性教育等工作。
二、招聘崗位及條件
本次公開招聘西班牙語教師崗位1人，為專業技術崗位。
（一）招聘對象
全日制普通高校2015年、2016年畢業生。同期留學歸國人員視同對待。
（二）招聘條件
應聘人員應符合《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照執行的有關規定條件，以及招聘崗位具體要求：具有本科及以上學歷、學士及以上學位，西班牙語專業（憑研究生學歷應聘的，本科階段應為相關專業）。
具有推薦保送生資格的外國語學校畢業生，在入圍面試人員中優先考慮（在面試評價中體現）。
尚未取得學歷、學位證書（含學歷學位認證書）的全日制普通高校2016年畢業生和留學回國人員，可憑就讀高校核發的應屆畢業生就業推薦表或《留學人員回國證明》報名應聘，對其學歷、學位證書的審查延后至報到時。
三、招聘程序與辦法
（一）報名和資格初審
1. 電子郵件報名。應聘人員應于公告發布之日起至2015年12月18日期間，發送報名電子郵件（郵件主題設為“應聘xx崗位+姓名”）專用郵箱到hfls0571@126.com，附報名表（樣式見附件1）、本人身份證、學歷學位證書（研究生附本科階段學歷學位證書）、專業成果、獲獎證書等材料原件電子掃描稿。
2. 資格初審。報名結束后5天內，招聘單位根據招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審，通過電子郵件向報名人員反饋初審結果。
崗位通過資格初審的報名人數應不少于5人，否則取消招聘計劃。
3、應聘資格的取得。符合組織考試條件的崗位，招聘單位確定考試有關安排，向通過資格初審者發放準考證后。報名人員取得應聘資格。
（二）考試
考試采用筆試、面試相結合的方式。筆試、面試滿分均為100分，并各按50%計入總成績。
1. 筆試。初定于2015年12月26日在杭州外國語學校舉行，考試時間為2小時。
筆試內容：西班牙語基礎知識和應用能力。筆試后，根據筆試成績從高到低，按1：5的比例確定入圍面試人員名單。實際參加筆試人數不足招聘崗位名額5倍的，全部進入面試。
2. 面試。資格復審和面試有關安排另行在網上通知。
應聘人員應攜帶報名表（貼照片）及身份證、學歷、學位證書（在校應屆畢業生提供就讀高校核發的就業推薦表，留學歸國人員提供國外學歷學位認證書，正在申請學歷、學位認證的人員可提供申請材料）等材料原件及復印件1份，按指定時間、地點參加資格復審。
面試主要綜合考查學科專業水平和教育教學管理能力、相關外語口語水平、表達能力、溝通協調能力等。其中，對教育教學工作適應能力和教師口語能力評價將從嚴要求，單項不合格者將判定面試不合格。
面試整體合格分數線為60分，低于該成績的人員不能進入下一環節。入圍人員全部不合格的，將終止本次招聘。
（三）體檢、考核
考試完畢，根據確定的辦法計算總成績，總成績最優者（總成績相同的，以筆試成績高者優先）確定為體檢、考核對象。
體檢工作參考《浙江省教師資格認定體檢標準及操作規程》進行
考核工作參考公務員考錄考察工作的辦法進行。
（四）公示、聘用
經體檢、考核均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在網上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的，招聘單位按規定辦理進人和聘用手續。
聘用人員列入事業編制管理，與招聘單位簽訂事業單位聘用合同，并按規定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
（五）其他
應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現不合格者，招聘單位研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，根據考試成績從高分到低分依次進行。
四、紀律與監督
（一）本次公開招聘有關信息指定在下列網站公布，供應聘者查詢和社會監督：
1. 招聘單位網站（http://www.chinahw.net，學校公告）；
2. 主管部門網站（http://www.zjedu.gov.cn，公示公告）；
3. 浙江省人力資源社會保障網（http://www.zjhrss.gov.cn，機關事業單位公開招錄）。
招聘過程相關信息一般僅在招聘單位網站公布，請應聘者自行留意。
（二）對招聘工作及相關信息有異議的，請在信息公布之日起5日內向下述監管部門反映，以便及時研究處理：
1. 省教育廳（人事處）：0571-88008938；
2. 省人力社保廳（事業單位人事管理處）：0571-87056703。
（三）對考試違紀違規行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規行為處理規定》執行。
五、咨詢
有關本次招聘工作具體問題，請向招聘單位直接咨詢。
咨詢電話：0571-85280007（陳老師），85280010（嚴老師）。
杭州外國語學校
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