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2018年嘉興海寧市教育系統招聘實習指導教師、校醫公告

發布:2018-04-13    來源:碩文公務員資訊網 字號: | | 我要提問我要提問
  2018年嘉興海寧市教育系統招聘實習指導教師、校醫公告已發布,招聘實習指導教師、校醫2名,報名時間:2018年4月21日(星期六)上午9∶00至下午2∶30,報名地點:海寧市人力資源市場(海州東路548號海寧市人力資源和社會保障局2號樓1樓)。浙江公務員考試網現將其發布如下:
  2018年海寧市教育系統招聘實習指導教師、校醫公告
  因教育事業發展需要,海寧市教育系統公開招聘事業編制實習指導教師1名,事業編制校醫1名,具體事項公告如下:
  一、報名時間、地點
  報名時間:2018年4月21日(星期六)上午9∶00至下午2∶30
  報名地點:海寧市人力資源市場(海州東路548號海寧市人力資源和社會保障局2號樓1樓)
  二、招聘條件、范圍
  1.熱愛教育事業,思想品德好,遵紀守法,作風正派,身心健康,工作責任感和事業心強。
  2.符合招聘計劃規定的條件和要求。
  3.實習指導教師年齡為18-30周歲(1987年4月21日-2000年4月21日期間出生)。校醫年齡為18-35周歲(1982年4月21日-2000年4月21日期間出生)
  4.戶籍不限。
  5.實習指導教師崗位,教師資格暫不作要求,如被聘用,必須在聘用后2年內取得相應教師資格。
  上述人員中屬于2018年應屆畢業的,如被聘用須在報到時提供相應的學歷證書,不能在2018年8月30日前提供的,不予聘用。
  事業單位在編在冊人員報名時需提供單位及主管部門同意報考證明。
  在全日制普通高校就讀的非2018年應屆畢業生不能以已取得的學歷、學位證書報考。
  根據《浙江省人事考試考務工作規程》(浙人社發〔2014〕15號),在近2年內人事考試過程中被認定實施了考試作弊、弄虛作假行為的人員,以及具有法律規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員,不得報考。
  屬于《國家公務員局關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)第四條規定不得將其確定為錄用人選的人員,不宜參加本次公開招聘活動。
  應聘人員不得報考與招聘單位有《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位。
  三、招聘計劃

報名序號

招聘崗位名稱

招聘數

招聘條件和要求

39

機電(數控機床裝配與維修)專業實習指導教師

1

機電一體化技術、機械制造與自動化、機械制造及其自動化專業,大專及以上畢業,數控裝調與維修工高級工及以上國家職業資格

40

校醫

1

臨床醫學專業或取得臨床類執業醫師資格。全日制大專及以上畢業

  注:校醫為緊缺崗位。
  四、招聘程序和聘用辦法
  1.初審:應聘人員憑本人身份證、畢業證書(2018年全日制普通高校應屆畢業生憑學校就業推薦表或就業協議書)、資格證書等原件和復印件報名。提供近期一寸照片二張,并填寫《海寧市事業單位招聘報名表》(現場領取)進行資格初審。
  2.復審:初審合格的應聘者,持所有初審資料到復審處進行復審,復審合格后領取《準考證領取通知書》。當招聘計劃數與報名合格人數不足1∶3時,取消該崗位本次招聘。校醫崗位為緊缺崗位不受報名比例限制。
  報考人員在報考中提交的材料應當真實、準確、有效。對偽造、變造有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,取消報考資格并按相關規定予以處理。
  3.考試:實習指導教師采用筆試、面試、技能操作相結合的辦法,校醫崗位為筆試、面試相結合。滿分均為100分。
  筆試內容:實習指導教師為崗位理論基礎知識,校醫為醫學基礎知識。
  根據筆試成績從高分到低分按招聘計劃數1∶3的比例確定面試對象。校醫招聘計劃數與報名合格人數不足1∶3時,按實際參加筆試人數確定面試對象。
  面試內容:公共基礎知識。
  技能操作:
  機電(數控機床裝配與維修)專業實習指導教師崗位技能操作為:PLC應用
  綜合成績計算:實習指導教師按筆試成績30%、面試成績30%、技能操作成績40%計算確定。校醫按筆試成績40%、面試成績60%計算確定。
  實習指導教師技能操作成績低于60分者、校醫面試成績低于60分者,不予聘用。
  五、體檢與考察
  根據綜合成績從高分到低分按招聘計劃數的1∶1比例確定體檢、考察對象。體檢標準按《浙江省教師資格認定體檢標準》執行。體檢時間地點另行通知,體檢對象不按規定的時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。體檢結束后,進行考察。報考人員放棄體檢或體檢不合格、考察結論為不宜聘用的、在辦理聘用手續前放棄聘用資格的,按綜合成績從高分到低分依次遞補(綜合成績相等,以筆試成績高的排位在前)。
  六、公示與聘用
  根據體檢、考察的結果,確定擬聘用對象并在海寧市教育網、海寧市人才網公示7個工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映的問題經查實不影響聘用的,按聘用審批權限辦理聘用手續;對反映有影響聘用問題并查有實據的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,將暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。確定聘用人選后,按《浙江省事業單位人員聘用制度試行細則》的規定執行,在規定的報到時間辦理報到手續,逾期不報到者,作自動放棄。相應崗位不再遞補。聘用人員自報到后簽訂事業單位聘用合同,實行試用期制度,試用期滿后經考核不合格的予以解聘。
  招聘過程信息均在海寧市教育網公布,屆時考生可網上查詢。對考試違紀違規行為的認定和處理,按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規行為處理規定》(見浙人社發〔2011〕79號)執行。本公告未盡事宜,由市教育局依據有關文件規定執行。
  咨詢電話:0573-87229920,0573-87215860
  監督電話:0573-87221223
  海寧教育網:http://www.haining.gov.cn/edu/
  海寧市人才網:http://www.hnrcrs.com
  海寧市教育局


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