2019年寧波市海曙區選聘緊缺優秀人才公告
2019年寧波市海曙區選聘緊缺優秀人才公告已公布，選聘20名，報名時間：2019年2月20日9時-2月25日16時。浙江公務員考試網現將其公布如下：
浙江省寧波市海曙區選聘緊缺優秀人才公告
為進一步優化海曙區干部隊伍結構，加大高素質后備人才資源儲備力度，根據海曙區全力打造跨越發展的現代化示范中心城區，高質量建設國內一流強區的發展需要，經研究，寧波市海曙區事業單位決定面向2019年優秀高校應屆畢業生選聘緊缺優秀人才。
一、寧波市海曙區簡介
寧波市海曙區位于寧波中心城區核心區域，東臨奉化江，北瀕余姚江，西與余姚市接壤，南與奉化區連接，是海上絲路東方始發港，是締造出寧波商幫傳奇的一方沃土。全區面積595.5平方公里，戶籍人口62.4萬人。區域地理位置優越，經濟繁榮，下轄7個鎮、1個鄉、9個街道，山水一體，城鄉共生，人文歷史悠久，交通設施發達，是寧波市的中心商貿商務區和歷史文化名城核心區，集聚了寧波最優質的基礎教育資源和醫療資源，是寧波的魅力城區、宜居之都、創業高地。多年來海曙區地區生產總值始終位列浙江省強區第一梯隊。海曙區肩負著融入“一帶一路”、長江經濟帶、寧波港口經濟圈建設等重大發展戰略的歷史使命，在逐夢“十三五”的路上，正全力開啟打造“創新之區”“智慧之區”“人文之區”“幸福之區”的新征程。
二、選聘對象及資格條件
(一)選聘人數
共選聘20名，其中上海10名(工程管理6名、綜合管理4名);武漢10名(工程管理6名、綜合管理4名)。
(二)資格條件
1、遵守中華人民共和國憲法、法律和法規。
2、遵守紀律、品行端正，具有較強的事業心和責任感，身體健康。
3、有志于從事事業單位工作，具有較強的基層適應性、相融性。
4、2019年全日制普通高校本科及以上應屆畢業生;1990年12月29日及以后出生;浙江省生源或戶籍，生源指高考入學前戶籍所在地，以2018年12月29日的戶口所在地為準(不含高校就學落戶)。碩士及以上研究生的生源或戶籍不限。
5、具有選聘崗位所需的其他條件。
定向培養生、委托培養生須提供委托培養單位同意報考的書面證明。凡因違法違紀受過各種處分，或有相關規定不得聘用為事業單位工作人員的，不得報考。
(三)選聘崗位、專業及其他資格條件
三、選聘流程
采取網上報名、現場報名、資格審核、面談、筆試、面試、體檢、考察等程序擇優錄用。
(一)網上報名
時間：2019年2月20日9時—2月25日16時。報考人員登錄寧波人才網(http://www.nbrc.com.cn/)首頁“事業招考——考試報名”，選擇進入“浙江省寧波市海曙區選聘緊缺優秀人才”，注冊個人信息后進行報名(僅注冊不報名無效)。考生根據崗位要求，仔細閱讀有關內容，如實填寫學歷、學位、專業、學分績點及獲得榮譽等相關報考信息。獲得榮譽包括：院級三等及以上綜合獎學金、院級及以上“優秀學生干部”(包括優秀班干、團干)、優秀黨團員、“三好學生”和“優秀畢業生”等榮譽稱號，并自主選擇報考崗位類別和考點城市(即在某一城市進行資格審核到面試的所有程序)。
(二)資格初審
時間：2019年2月26日9時-2019年3月3日16時。海曙區人力社保部門對報考人員最后選定的崗位進行資格初審，對初審未通過的人員將說明理由。在此期間，報名系統不對報考人員開放。
查詢及改報時間：2019年3月4日9時-2019年3月5日16時。屆時報考人員可登錄考試報名系統查詢資格初審結果，未通過資格初審的可再次報名并接受資格初審，資格初審在再次報名之日起1天內完成。
(三)現場報名、資格審核
報考人員也可前往上海、武漢2個地區現場報名�，F場報名及資格審核時間、地點：
現場報名及資格審核時間初定于3月中下旬，具體時間地點詳見《補充公告》。
現場報名和通過網上初審的報考人員，須攜帶規定資料(詳見附件1)接受資格審核，未按規定進行資格審核的，將取消報考資格。考點城市以資格審核地為準，不得更改。報考人員不得在兩個考點重復現場報名，否則將取消報考資格。通過資格審核的報考人員進入面談。
根據報名和資格審核情況，符合條件的報名人數與選聘指標數比例不足3:1的，由本次考務工作領導小組研究決定酌情核減或取消各考點相應指標數。
(四)面談
面談時間、地點另行通知。面談不產生成績，主要考察了解考生的學習經歷、專業知識、特長與榮譽和工作愿景等。不按規定時間和地點參加面談的，視作放棄。面談結束后，發放筆試準考證。
(五)考試
考試形式：筆試+面試。筆、面試均委托具有考試命題資質的獨立第三方機構命題。
面談結束后，即安排筆試工作，筆試具體時間、地點詳見準考證。通過面談的報考人員憑本人身份證和準考證參加筆試。
1、筆試
具體時間和地點以準考證為準。報考人員須同時攜帶準考證和有效期內二代身份證，按照準考證上規定的時間和地點參加考試。
筆試形式為綜合寫作，滿分100分，不足60分者淘汰。在筆試合格人員中，按筆試成績從高分到低分按選聘指標數1:3比例確定面試對象，如遇進入面試的最后一名筆試成績并列的，并列人員全部進入面試;不足比例的按實際人數確定。
2、面試
面試時間地點另行通知(具體時間地點以電話或短信通知為準)�？忌鷳{身份證，按照規定的時間和地點參加面試。面試對象不按規定時間和地點參加面試的，視作放棄面試，對因放棄或規定時間遲到所產生的面試空缺名額不予遞補。
面試主要測試報考人員的口頭表達能力、應變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。面試總分為100分，不足60分者淘汰。
3、總成績
總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
各考點根據總成績從高分到低分按選聘指標數1:1比例確定體檢對象。如遇總成績相同，以筆試成績高的排位在前，若筆試成績也相同，則進行加試，加試成績高者排位在前。
面試和考試總成績以及參加體檢人員名單于面試結束3個工作日內在寧波市海曙區人力資源和社會保障局門戶網站公布。
(六)體檢
體檢工作統一在寧波市進行，時間地點另行通知。體檢標準和程序參照公務員錄用體檢通用標準執行。體檢工作按人社部、原衛生部、國家公務員局《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)執行。
體檢按人社部、國家衛計委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)政策執行。
報考人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。體檢不合格者淘汰，合格者進入考察。放棄體檢或體檢不合格的，在該考點崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。
(七)考察
考察參照《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)等公務員錄用考察相關文件規定執行，考察不合格者淘汰。自愿放棄考察或考察結果不合格的，在該考點崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。
(八)公示聘用
考察結束，與考察合格人員簽訂就業協議。對簽訂就業協議并承諾不放棄的，按規定在寧波市海曙區人力資源和社會保障局門戶網站公示7個工作日。公示期滿，對擬錄用人員無異議或反映問題經查實不影響錄用的，按期取得學歷學位后按規定辦理錄用手續。擬錄用人員接到招錄單位通知后，必須在規定時間內報到，無正當理由逾期不報到的，取消錄用資格。在辦理錄用或人事關系轉移手續時仍將審核檔案資料，若發現錄用人員檔案資料有不符合報考條件的，將取消錄用資格。
四、其他說明
(一)報考人員提供的個人信息必須真實有效，查實有弄虛作假的，取消報考及錄用資格。
(二)國內2019年全日制普通高校應屆畢業生須在2019年9月30日前取得相應的學歷學位證書;2018年9月1日至2019年9月30日畢業的國(境)外留學回國(境)人員可等同于國內2019年全日制普通高校應屆畢業生，但須于2019年12月31日前取得國家教育部學歷學位認證書，專業相近的以所學主干課程為準;未在規定時間取得相應學歷學位證書或認證書的不予錄用。
(三)選聘計劃中所涉及的專業類別，參考教育部發布的普通高等學校本科專業目錄和研究生學科、專業目錄。
(四)報考人員在選聘程序各環節中的違紀違規行為，按照國家人力社保部《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部35號令)處理。
五、相關政策
(一)選聘工作由海曙區組織人社部門統一組織，選聘對象根據需要作統一分配。選聘錄用后簽訂事業單位聘用合同(首次聘期3年，其中試用期一年)，納入事業編制人員管理。
(二)試用期滿考核不合格的，解除聘用合同。首個聘期考核，不合格的，不再繼續聘用。
本次選聘工作咨詢電話：
0574-55889294、0574-55889299(工作時間開放);
監督電話：0574-55889489(工作時間開放)。
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