2019年嘉興經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)(國際商務區(qū))招聘公辦中小學教師公告
2019年嘉興經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)(國際商務區(qū))招聘公辦中小學教師公告已公布，招聘中小學教師59名，報名時間、地點：2019年6月30日-7月1日(上午9:00-11:30，下午14:00-17:00)，嘉興市洪興實驗學校(常秀街398號)二樓階梯教室。浙江公務員考試網(wǎng)現(xiàn)將其公布如下：
2019年嘉興經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)(國際商務區(qū))公開招聘公辦中小學教師公告
根據(jù)我區(qū)教育事業(yè)發(fā)展和教學工作的需要，經(jīng)市人力資源和社會保障局同意，現(xiàn)將嘉興經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)(國際商務區(qū))公開招聘公辦中小學教師(事業(yè)編制)的有關事項公告如下：
一、招聘計劃
本次公開招聘推出43個崗位，計劃招聘中小學教師59名，其中：初中教師21名、小學教師38名。具體的招聘單位(學校)、招聘崗位及人數(shù)詳見《2019年嘉興經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)(國際商務區(qū))公開招聘公辦中小學教師計劃》(附件1)。
二、招聘范圍、對象和資格條件
(一)招聘范圍、對象
1、2019年全日制普通高校應屆本科及以上畢業(yè)生;
2、全日制普通高校歷屆師范類本科及以上畢業(yè)生;
3、嘉興市(含縣<市、區(qū)>)全日制普通中小學在職教師。
(二)資格條件
1、遵紀守法、品行端正，具有良好的職業(yè)道德，身體健康;
2、具有相應的教師資格證書(2019年全日制普通高校應屆師范類畢業(yè)生由所在學校出具證明);
3、具有相應的專業(yè)知識和能力水平。在職教師和普通高校歷屆師范類畢業(yè)生報考的，學歷、學位證書須于2019年7月1日前取得(留學人員須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書);2019年普通高校應屆畢業(yè)生報考的，學歷、學位證書須于2019年7月31日前取得。
4、年齡在35周歲及以下(1983年7月1日及以后出生)。
三、招聘程序和辦法
招聘工作按照發(fā)布公告、報名(資格審查)、考試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。報考人員提交的信息和材料應當真實、準確、有效，凡提供虛假申請材料而獲取報考資格的，一經(jīng)查實，取消考試或聘用資格。
(一)報名及資格審查
報名采取現(xiàn)場報名方式，每人限報一個崗位。同一崗位符合條件的報名人數(shù)不低于招聘計劃人數(shù)的2倍，不到規(guī)定比例的，取消或相應核減招聘計劃。報名時需提供下列材料：
1、《2019年嘉興經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)(國際商務區(qū))公開招聘公辦中小學教師報名登記表》一式一份(見附件2、3);
2、本人身份證、畢業(yè)證書(未取得畢業(yè)證書的2019年全日制普通高校應屆畢業(yè)生持高校核發(fā)的就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書;留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書);
3、教師資格證書(2019年全日制普通高校應屆師范類畢業(yè)生須提供所在學校出具的師范生證明材料，樣張見附件4)、普通話證書;
4、在職教師須提供與單位簽訂的勞動(聘用)合同等相關證明材料;
5、榮譽證書，在校學習和實習成績材料證明;
6、近期一寸證件照2張(其中1張貼于報名表、1張保存在手機上)。
除以上要求外，公辦全日制普通中小學事業(yè)單位在職在編教師還需提供：所在學校同意報考證明、專業(yè)技術資格證書。
以上材料均需提交原件和復印件。
報名時間、地點：2019年6月30日-7月1日(上午9:00-11:30，下午14:00-17:00)，嘉興市洪興實驗學校(常秀街398號)二樓階梯教室。
通過資格審查的現(xiàn)場發(fā)放考試準考證。
(二)考試
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行，由區(qū)教文體局、區(qū)人力社保局組織實施。
1、筆試。主要測試教育教學理論、學科專業(yè)知識和教育教學實踐能力。筆試為閉卷形式，滿分為100分。筆試定于2019年7月6日上午9:00在嘉興市洪興實驗學校進行。
2、面試。根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘崗位計劃人數(shù)1:3的比例確定入圍面試對象(不足比例的，按實際人數(shù)確定)。面試主要測試教學設計能力、掌握教學內(nèi)容能力、教學組織能力以及教師的基本素質(zhì)。面試采用模擬上課+專家提問的方式進行，面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者不能進入下一環(huán)節(jié)。面試時間、地點另行通知。
面試結(jié)束后，將筆試成績、面試成績合成計算總成績。總成績的計算公式為：總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。若總成績相等，以面試成績高的排位在前。
(三)體檢
根據(jù)總成績從高分到低分，按照招聘崗位計劃1:1的比例確定體檢對象。體檢參照公務員考錄體檢工作的辦法執(zhí)行。入圍體檢人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作自愿放棄體檢。體檢費用自理。
(四)考察
考察由區(qū)教文體局牽頭，用人單位組織實施。考察工作參考公務員考錄考察工作的辦法進行。主要對體檢合格的人員進行資格條件的復核和德、能、勤、績、廉以及需要回避的情況等考察，考察不合格的不能進入下一環(huán)節(jié)。
(五)公示
根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單，在嘉興經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源網(wǎng)(www.kfrl.com)網(wǎng)站上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
應聘人員在體檢、考察、公示環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格的、自愿放棄的，按招聘崗位總成績從高分到低分依次遞補。
(六)聘用
擬聘用人員在接到通知后，必須在規(guī)定時間內(nèi)報到，無正當理由逾期者，取消聘用資格，不再遞補。擬聘用人員辦理報到前須與原單位解除勞動(聘用)合同。2019年全日制普通高校應屆畢業(yè)生按畢業(yè)生報到程序辦理，不能按時畢業(yè)或未取得招聘崗位規(guī)定學歷的，取消聘用資格。
聘用人員列入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
四、其他事項
1、報考人員必須按公告要求的時間、地點到現(xiàn)場報名，本人不能到現(xiàn)場報名的可委托他人代報名，代報人按公告規(guī)定，提供報考人員須提供的相關材料，同時提供代報人的身份證原件及復印件，逾期不再受理。
2、本次公開招聘工作由嘉興經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)教育文化體育局、嘉興經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局按有關規(guī)定組織實施，嘉興市紀委市監(jiān)委駐嘉興經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)紀檢監(jiān)察組全程監(jiān)督，嘉興市人力資源和社會保障局監(jiān)督指導。對考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。
3、公告未盡事宜，由區(qū)教文體局會同人力社保局依據(jù)有關文件規(guī)定提出相應的處理意見，報市人力資源和社會保障局核準后執(zhí)行。招聘公告、考試成績、體檢、公示等事宜將在嘉興經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源網(wǎng)(www.kfrl.com)上公布，屆時考生可在網(wǎng)上查詢。
咨詢電話：0573-82208473、83672397
監(jiān)督電話：0573-83682362、82228947
嘉興經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)教育文化體育局
嘉興經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局
點擊分享此信息：
相關文章
