2020西湖區(qū)招聘勞動(dòng)保障監(jiān)察專職人員公告
浙江西湖區(qū)招聘勞動(dòng)保障監(jiān)察專職人員公告已公布，計(jì)劃招聘1人。報(bào)名時(shí)間：2020年1月6日，報(bào)名地點(diǎn)：西湖區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)(西湖區(qū)學(xué)院路159號(hào))6樓會(huì)議室。浙江公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將具體內(nèi)容公布如下：
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浙江西湖區(qū)招聘勞動(dòng)保障監(jiān)察專職人員公告
為加強(qiáng)西湖區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察工作，擬面向社會(huì)公開招聘勞動(dòng)保障監(jiān)察專職工作人員。現(xiàn)就招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
計(jì)劃招聘文新街道勞動(dòng)保障監(jiān)察中隊(duì)工作人員1名。
二、招聘對(duì)象和條件
1、遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，無違法犯罪、違紀(jì)記錄;
2、熱愛工作，熱心服務(wù)，恪守職業(yè)道德，有奉獻(xiàn)精神;
3、身體健康，能勝任本職工作;
4、具有杭州市區(qū)(含蕭山、余杭、富陽、臨安)常住戶口;
5、年齡在35周歲以下(1985年1月6日以后出生);
6、具有大專及以上學(xué)歷，要求法學(xué)、人力資源管理相關(guān)專業(yè);
7、具備招聘崗位所規(guī)定的其它條件。
三、招聘程序
(一)報(bào)名及資格審查
1、報(bào)名時(shí)間：2020年1月6日，上午9:00-11:30，下午14:00-16:30。
2、報(bào)名地點(diǎn)：西湖區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)(西湖區(qū)學(xué)院路159號(hào))6樓會(huì)議室，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
3、報(bào)名時(shí)需攜帶以下材料：
(1)填寫完畢的《西湖區(qū)招聘勞動(dòng)保障監(jiān)察專職工作人員報(bào)名表》1份(附件);
(2)近期免冠一寸彩照1張;
(3)本人身份證(有效期內(nèi)的二代身份證)、戶口簿(無戶口簿的須提供戶口所在地派出所出具有效期內(nèi)的戶籍證明)的原件及復(fù)印件;
(4)學(xué)歷證書原件及復(fù)印件(留學(xué)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件)。
4、報(bào)考人員在報(bào)名、資格審查中，提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消資格。
5、崗位招聘人數(shù)按1:3設(shè)置開考比例，報(bào)名人數(shù)不足開考比例的，將取消該崗位招考計(jì)劃。
(二)考試
本次招聘采用直接面試。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審核合格人員，當(dāng)場(chǎng)發(fā)放面試通知書，告知面試時(shí)間、地點(diǎn)。未按通知的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的視為放棄。面試總分為100分，成績(jī)合格分為60分，面試不合格者，不能列入體檢、考察對(duì)象，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。
(三)體檢和考察
1、根據(jù)招聘的崗位計(jì)劃數(shù)，按面試成績(jī)從高分到低分，以1:1的比例確定體檢人員。若考生體檢不合格或自動(dòng)放棄，按照考生綜合成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。
2、體檢合格人員進(jìn)入考察。若考生考察不合格或自動(dòng)放棄，由招聘單位決定是否依次替補(bǔ)。
(四)公示和錄用
經(jīng)考察合格，擬聘用人員名單在網(wǎng)上公示5天。
公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響錄用的，由招聘單位依據(jù)《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)規(guī)定，與被錄用人員簽訂勞動(dòng)合同，并實(shí)行試用期，試用期考核不合格者解除勞動(dòng)合同。
被錄用人員無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，或發(fā)現(xiàn)有提供虛假材料、不符合報(bào)考資格和錄用條件的，取消錄用資格。出現(xiàn)取消錄用資格情況時(shí)，由招聘單位決定是否依次替補(bǔ)。
四、其他事項(xiàng)
1、本次招聘進(jìn)入面試但未錄用的考生組成后備人員儲(chǔ)備庫，各鎮(zhèn)街中隊(duì)缺崗時(shí)，可按面試成績(jī)從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)(不再組織考試、直接進(jìn)入體檢和考察程序)，儲(chǔ)備庫有效期為一年。
2、招聘崗位系編外勞動(dòng)合同制，錄用人員工資待遇參照社工待遇執(zhí)行。工作性質(zhì)為宣傳勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和規(guī)章，督促用人單位貫徹執(zhí)行;配合檢查用人單位遵守勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和規(guī)章情況;受理對(duì)違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和規(guī)章行為的舉報(bào)、投訴;負(fù)責(zé)雙休日及法定節(jié)假日勞動(dòng)監(jiān)察值班、值夜工作;參與處置突發(fā)性、群體性勞動(dòng)糾紛。
3、公告等相關(guān)信息發(fā)布唯一平臺(tái)為杭州市西湖區(qū)門戶網(wǎng)站人社專題欄目(http://www.hzxh.gov.cn/col/col1368377/index.html)。咨詢電話：0571-85152502，咨詢時(shí)間：上午9：00-12：00，下午14：00-16：30，報(bào)名期間、節(jié)假日及雙休日除外。
4、本次招聘不舉辦或委托任何單位開展招聘考試輔導(dǎo)培訓(xùn)，所有輔導(dǎo)培訓(xùn)均系社會(huì)有關(guān)單位自發(fā)行為，與招聘組織單位無關(guān)。
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杭州市西湖區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)
2019年12月27日
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