2020年衢州市大數據發展管理局事業單位選調公告
2020年浙江衢州市大數據發展管理局事業單位選調公告已公布，計劃招聘2人。報名時間：2020年3月25日-3月27日，報名方式：通過釘釘、電話線上報名。筆試主要根據崗位需求測試應試者的政策理論水平和綜合文字能力。需要的考生可參考2020年浙江事業單位課程。浙江公務員考試網現將具體內容公布如下：
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衢州市大數據發展管理局2020年公開選調事業單位工作人員公告
根據工作需要，衢州市大數據局決定公開選調衢州市大數據中心工作人員2名�，F將有關事項公告如下。
一、選調范圍和計劃
面向全市范圍內（含鄉鎮）在職在編具有財政全額補助事業身份的工作人員（新招聘錄用試用期未滿、招聘時崗位有服務年限要求且未滿服務年限的除外），具體選調崗位見附件1。
二、選調條件
1．思想政治素質好，具有較強的組織協調服務、文字綜合、口頭表達等能力，事業心、責任感強，品德優良，作風正派，廉潔自律，工作表現突出；
2．全日制大學本科以上學歷，年齡在30周歲以下（1989年3月1日以后出生）；
3．身體健康，具有正常履行職責的身體條件；
4．近三年年度考核均為合格及以上；按照崗位設置政策規定，對具有相應專業技術任職資格的人員，進入單位后應根據單位崗位情況進行聘任，若不愿高職低聘的，不得參加報考；
5.法律、法規規定的其他條件。
具有下列情形之一的，不得參加選調；違規參加的，一經發現立即取消選調資格：
1．涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的；
2．受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分期間或者影響期未滿的；
3．與市大數據局在職人員存在夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的；
4．法律法規及有關政策規定的其他情形。
三、選調程序
貫徹公開、平等、競爭、擇優原則，通過衢州市人力資源和社會保障網等公開渠道發布公開選調公告，按照報名、審查、筆試、面試、考察、體檢、公示、錄用等程序進行公開選調。
1．公開報名
�。�1）報名時間：2020年3月25日—3月27日（上午8:30—12:00，下午2:00—5:00）。
（2）報名方式：通過釘釘、電話線上報名。聯系人：衢州市大數據局，鄒巧柔，18957000717。
�。�3）報名者需提供材料：《衢州市大數據發展管理局公開選調工作人員報名表》、身份證、學歷學位證書、近期1寸免冠彩色照片3張、近三年年度考核證明材料。以上材料掃描后通過釘釘發送至市大數據局鄒巧柔，蓋章報名表原件，身份證、學歷、學位證書復印件，照片，近三年年度考核證明材料同步郵寄。郵寄地址：衢州市白云街道白云中大道37號市級機關綜合樓衢州市大數據局，鄒巧柔收）。所提供的材料必須真實，如提供虛假材料，經查實，取消錄取資格。
2．資格審查
在市紀委市監委駐市府辦紀檢監察組監督下，市大數據局對報名人選的工作能力和工作經歷、學歷、年齡等進行資格審查，符合報名條件的，準考證掃描件通過釘釘發送至報名者。若資格審查合格人數不足1:3開考比例，選調計劃將相應核減或取消，并通過衢州市人力資源和社會保障網向社會公告。
3．筆試
筆試采取閉卷方式，主要根據崗位需求測試應試者的政策理論水平和綜合文字能力。試卷滿分為100分。筆試時間見準考證。
4．面試
面試形式以結構化形式考察考生的綜合能力水平，面試滿分為100分，面試合格分60分。面試不合格者，不能列入考察、體檢。
5．考察
�。�1）面試結束后，按筆試成績占50%、面試成績占50%合成總分（按四舍五入法，保留2位小數），從高分到低分按1：1比例確定考察對象（如報考人員考試總成績相同，則按面試成績由高分到低分確定考察對象）。進入考察人員須在5個工作日內提供所在單位同意考察、選調的書面證明，逾期未提交的，視作放棄考察選調資格。入圍人員放棄考察選調資格的，該職位可按考試總成績依次遞補。
（2）市大數據局將對考察人選的德、能、勤、績、廉及需要回避的情況等進行全面考察，并聽取報考人員所在單位意見。
6．體檢
�。�1）考察合格者可體檢，體檢工作在市紀委市監委駐市府辦紀檢監察組的監督下由市大數據局統一組織進行。
�。�2）體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）、《關于印發<公務員錄用體檢特殊標準（試行）>的通知》（人社部發〔2010〕82號）、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發〔2012〕65號）。
�。�3）報考人員不按規定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢。
�。�4）報考人員放棄體檢的，視作放棄錄用資格。如有放棄體檢或體檢不合格情況的，可按依次遞補。
7．公示
經筆試、面試、考察、體檢擇優確定的入圍人選名單，會同選調工作流程相關材料報市人力資源和社會保障局備案核準后，擬選調對象在衢州市人力資源和社會保障網公示5個工作日。
8．辦理交流
公示期滿無反映或反映問題不影響調動的，按規定程序和干部管理權限，辦理相關交流手續。
四、嚴肅紀律
本次選調工作堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。在整個選調過程中，要嚴肅考風考紀，杜絕徇私舞弊的現象，自覺接受考試對象、紀檢組織人事部門、新聞媒體和社會各界的監督。對違反公開選調規定、弄虛作假的報考人員，一經查實，即取消其考試資格和選調資格。對違反工作紀律的工作人員和其他相關人員，按照相關規定嚴格追究責任。
衢州市大數據發展管理局
2020年3月6日
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