考編好機會，給你8個報考事業(yè)單位的理由！
據教育部官網消息，2020屆高校畢業(yè)生規(guī)模預計將達到874萬人，同比去年增加40萬！
就業(yè)難成為今年社會的重要話題，但是隨著各省人社局相繼發(fā)布就業(yè)的利好政策，事業(yè)單位作為重點解決就業(yè)問題的重點單位，在一定程度上對就業(yè)壓力的減緩起到了積極作用。
1、招錄規(guī)模擴大
近期各省陸續(xù)發(fā)布相關事業(yè)單位招聘計劃，明確指出在今年會增加公務員、事業(yè)單位或基層單位等工作人員的招聘計劃。
湖北、貴州、西安、浙江、山西、甘肅、廣東等地事業(yè)單位無論是從人才引進，還是招錄計劃上均有擴招跡象。
2、招錄群體傾斜
往年事業(yè)單位招錄多以往屆生人群為主，3月11日兩部委發(fā)文：要加大事業(yè)單位面向高校畢業(yè)生的公開招聘力度，今明兩年事業(yè)單位空缺崗位主要用于專項招聘高校畢業(yè)生（含擇業(yè)期內未落實工作單位的高校畢業(yè)生）。
3、報考條件放寬
個別省份放寬應屆生擇業(yè)期政策， 廣東省教育廳8日舉辦新聞發(fā)布會，通報廣東推行高校畢業(yè)生“擇業(yè)期”政策，碩士研究生、本專科生畢業(yè)兩年內，博士研究生畢業(yè)五年內，在就業(yè)、升學方面享有與應屆畢業(yè)生同等待遇。
4、考試流程簡化門檻放低
3月11日兩部委發(fā)文：要組織指導事業(yè)單位及早發(fā)布招聘公告，擴大信息發(fā)布范圍和社會知曉度，積極鼓勵和引導高校畢業(yè)生到艱苦邊遠地區(qū)基層事業(yè)單位工作。可以根據應聘人員報名、專業(yè)分布等情況適當降低開考比例，或不設開考比例，劃定成績合格線。
5、招考次數多，機會大
事業(yè)單位每年考試分為：全國統(tǒng)一考試、全省統(tǒng)一考試、各地市單獨招錄或各單位單獨招錄等，也就是各省各地市每年有多個公告，只要符合條件，考試時間不沖突，可多次報考。
6、福利好待遇高
事業(yè)單位人員的工資收入處于當地中上水平，且節(jié)假日福利待遇優(yōu)于一般企業(yè)。
7、選擇好離家近
事業(yè)單位大多是地級市或者市縣區(qū)自行招錄較多，可實現在家門口工作。
8、社會認可度高
事業(yè)單位有面子，在親朋好友、普通群眾中認可度高，口碑好。
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