2020年寧波慈城鎮人民政府招聘合同制人員公告
慈城鎮人民政府2020年公開招聘合同制工作人員簡章
因工作需要，經研究，決定面向社會公開招聘一批合同制工作人員。現就有關事項公告如下：
一、招聘崗位及具體要求
見附件
備注：“35周歲及以下”指1985年5月7日及以后出生，“40周歲及以下”指1980年5月7日及以后出生。
二、招聘原則
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優原則，按照德才兼備的用人標準，采取公開報名、統一考試和擇優聘用的辦法進行，通過面試、筆試、體檢和考察等程序公開招聘。
三、招聘辦法和程序
(一)報名時間與方式
1、報名時間：2020年5月6日9:00 - 5月20日17:00
2、登錄寧波人才網(http://www.nbrc.com.cn/)或寧波市江北區人民政府網站(http://www.nbjiangbei.gov.cn/)，下載報名表(見附件)填寫，郵件標題以“崗位+姓名+專業”，發送至wangxb@zhongp.com郵箱(郵件附件包含報名表、學歷證書原件掃描件、身份證掃描件、一寸照片掃描件、戶口本掃描件需要戶主頁及本人頁),如“財務人員+張某+會計學”。
3、報考咨詢電話：王老師，電話：0574-87918320、13567841936。
(二)資格審查
招聘單位將對應聘人員的報考資格進行審查。不符合報考崗位條件的，取消報考資格。
(三)面試
通過資格審查的報考人員攜帶身份證參加面試。面試滿分為100分，60分以下淘汰。面試時間初定2020年5月中旬，具體以電話通知為準。
(四)筆試
面試成績占總成績的70%，筆試成績占30%。參加筆試人員，根據面試成績從高分到低分按招聘指標數1:3的比例確定。如筆試入圍者自動放棄筆試資格，將按面試成績從高分到低分順次遞補。筆試內容為綜合基礎知識以及分析和解決問題的能力，滿分為100分。參加筆試時進行資格復審，請隨帶報名表、本人身份證、戶口本、學歷證書、學位證書、相關崗位要求的工作證明(證書)原件及復印件以及近期正面免冠1寸照片1張，提供的各類資料復印件恕不退還。
(五)體檢
根據總成績，從高到低按招聘崗位指標數1：1比例確定體檢對象。體檢標準參照最新的公務員體檢標準，體檢費用自理。報考人員放棄體檢或未按時參加體檢的，視作放棄錄用資格，體檢不合格者淘汰。因放棄體檢或者體檢不合格出現招考崗位空缺時，將從報考同職位的合格人員按成績從高到低順次遞補，安排體檢。
(六)考察
考察工作由用人單位組織實施，對體檢合格人員進行考察，主要考察其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況。考察不合格者淘汰，將從報考同職位的合格人員中按成績從高到低順次遞補，安排體檢及考察。
(七)公示、錄用
考察結束后，在考察合格者中按招聘崗位指標數的1：1比例錄用。擬錄用人員公示3個工作日，公示期間，沒有反映問題或反映有問題經查實不影響錄用的，辦理錄用手續。被錄用人員無正當理由逾期不報到者，取消錄用資格，如出現取消錄資格情況，將根據實際情況，按成績從高到低順次遞補，并安排體檢及考察，酌情予以替補。
四、其他事項
1、若符合條件的報名人數低于計劃招聘指標數3倍，將視情延長報名時間，若延期后報名人數仍不足，將酌情核減招聘人數。
2、為提高招聘效率，本次招考根據考生優秀程度設置入圍人員名單。入圍人員名單半年內有效，如遇錄用人員半年內離職或其他臨時人員需求，將會商用人單位，根據崗位就近匹配原則，從入圍名單中依次遞補錄用。
3、招聘各階段公告、結果等詳見寧波市江北區人民政府網站(http://www.nbjiangbei.gov.cn/)。
4、聘用以后的有關管理政策和待遇，按相關規定執行。上述崗位年實發到手收入約4.5萬元左右。
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慈城鎮人民政府
2020年5月6日
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