2020年寧波慈溪市招聘疫情防控工作人員公告
浙江寧波慈溪市招聘疫情防控工作人員公告已公布，計(jì)劃招聘9人。報(bào)名方式：郵箱報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：2020年5月19日-5月25日。浙江公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將公告內(nèi)容整理如下：
慈溪市公開招聘疫情防控工作人員公告
因工作需要，經(jīng)市委編辦、市人力社保局批準(zhǔn)，決定公開招聘事業(yè)編制工作人員9名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：郵箱報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：
一、招聘指標(biāo)
疫情防控工作人員9名（詳見附件1招聘計(jì)劃表）。
二、招聘條件
（一）年齡35周歲及以下（1984年5月19日及以后出生），戶籍不限。
（二）符合以下條件之一：
1、2020年全日制普通高校預(yù)防醫(yī)學(xué)、衛(wèi)生監(jiān)督專業(yè)本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生，根據(jù)公共衛(wèi)生執(zhí)業(yè)醫(yī)師報(bào)考規(guī)定，要求學(xué)制為5年制、學(xué)位為醫(yī)學(xué)學(xué)位；
2、流行病與衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)學(xué)專業(yè)碩士及以上學(xué)位畢業(yè)研究生，要求取得碩士學(xué)位且本科階段為預(yù)防醫(yī)學(xué)專業(yè)，往屆畢業(yè)生還要求取得公共衛(wèi)生執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格；
3、已取得公共衛(wèi)生執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的全日制普通高校預(yù)防醫(yī)學(xué)專業(yè)本科畢業(yè)生。
（三）五官端正，身體健康，能適應(yīng)崗位工作。
（四）無(wú)違法犯罪記錄和不良行為記錄。
三、招聘程序及時(shí)間安排
（一）報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2020年5月19日-5月25日。
2、報(bào)名方式：將以下報(bào)名資料發(fā)送至cxswsjrsk@sina.com郵箱：報(bào)名登記表（附件2）、身份證照片、學(xué)歷學(xué)位證書照片、醫(yī)師資格證書及專業(yè)技術(shù)資格證書照片。尚未取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書的全日制普通高校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生，還應(yīng)提供學(xué)生證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、全套教育部學(xué)生司或省級(jí)教育行政部門制發(fā)的《（全國(guó)）普通高等學(xué)校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書》等材料照片。留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書照片,學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書記載的專業(yè)與國(guó)內(nèi)高校專業(yè)不一致的，提供所學(xué)主干課程表照片。
已報(bào)名參加“慈溪市2020年公開招聘緊缺類衛(wèi)技人員”各醫(yī)療健康集團(tuán)預(yù)防醫(yī)學(xué)專業(yè)崗位考試的考生不得報(bào)考。
考生只能選擇招聘計(jì)劃表中的1個(gè)崗位報(bào)考，并填在報(bào)名登記表上。根據(jù)以往招聘情況，本次招聘崗位為緊缺崗位，各崗位經(jīng)審核符合報(bào)考條件人數(shù)如不足招聘指標(biāo)數(shù)3倍的，按實(shí)際報(bào)名人數(shù)進(jìn)入考試程序。
（二）筆試
筆試由市衛(wèi)生健康局統(tǒng)一組織，具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證（根據(jù)疫情防控情況，準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間另行通知，考生應(yīng)保持通訊暢通）。考生須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的第二代身份證，按準(zhǔn)考證上記載的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。筆試內(nèi)容包括醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)綜合知識(shí)和預(yù)防醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(shí)。
筆試后，統(tǒng)一劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線。所有實(shí)際參加筆試并取得有效分?jǐn)?shù)人員的平均分在60分及以上的，按60分劃定；平均分不足60分的則按平均分劃定。在各崗位筆試合格分?jǐn)?shù)線上線人員中，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序，按招聘指標(biāo)數(shù)的2倍確定面試對(duì)象（不足的按實(shí)際人數(shù)，末位并列的同時(shí)入圍）。
面試前，組織資格復(fù)審�？忌鷳�(yīng)提交報(bào)名材料的原件和復(fù)印件參加復(fù)審，經(jīng)復(fù)審符合報(bào)考條件的參加面試。因放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審未通過(guò)而空缺的，或在進(jìn)行面試2天前書面提出不參加面試而空缺的，在筆試合格分?jǐn)?shù)線上線人員中，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序，遞補(bǔ)參加復(fù)審、面試。
（三）面試
面試由市衛(wèi)生健康局組織實(shí)施，采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測(cè)試應(yīng)試者綜合分析能力、應(yīng)變能力、口頭表達(dá)能力、回答問(wèn)題準(zhǔn)確性、求實(shí)精神、舉止儀表等。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視作放棄面試。面試滿分為100分，不足60分者淘汰。
面試后，按筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%的比例合成總成績(jī)。
（四）填報(bào)志愿
在面試合格人員中，根據(jù)網(wǎng)上報(bào)名時(shí)選擇的崗位，按總成績(jī)從高分到低分的次序（若總成績(jī)并列的，以筆試成績(jī)高者列前；如筆試成績(jī)?nèi)圆⒘�，以專業(yè)知識(shí)成績(jī)高者列前；如專業(yè)知識(shí)仍并列，則增加客觀題測(cè)試后確定排位），逐個(gè)選擇合適的單位填報(bào)志愿，并當(dāng)場(chǎng)簽訂就業(yè)協(xié)議。填報(bào)志愿具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)填報(bào)志愿的，視為放棄聘用資格。因放棄填報(bào)志愿而空缺的，可在面試合格人員中根據(jù)總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
（五）體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照本市2020年考試錄用公務(wù)員的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格者淘汰�？忌鷳�(yīng)隨時(shí)關(guān)注慈溪人才網(wǎng)公布的體檢有關(guān)事項(xiàng)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄聘用資格。因體檢不合格或放棄體檢造成空缺的，不再遞補(bǔ)。
（六）考察
體檢合格人員為考察對(duì)象，考察標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定，不符合招聘要求的考察結(jié)果為不合格。因放棄考察或考察不合格造成空缺的，不再遞補(bǔ)。
（七）公示
考察合格人員為擬聘用人員，名單在慈溪人才網(wǎng)上公示7天。公示期滿后，沒有反映問(wèn)題或反映的問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。對(duì)反映的問(wèn)題影響聘用并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
（七）聘用
擬聘用人員于8月中旬前辦理報(bào)到聘用手續(xù)，具體時(shí)間另行通知。不在規(guī)定時(shí)間報(bào)到的取消聘用資格。
四、其他事項(xiàng)
（一）聘用后流動(dòng)到慈林醫(yī)院的人員，按省人力社保廳、教育廳、衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)《關(guān)于促進(jìn)公辦與民辦學(xué)校、醫(yī)療機(jī)構(gòu)之間人才合理有序流動(dòng)有關(guān)問(wèn)題的通知》（浙人社發(fā)〔2015〕155號(hào)）精神管理，流動(dòng)后與慈林醫(yī)院簽訂勞動(dòng)合同，報(bào)市人力社保局備案。
（二）應(yīng)屆畢業(yè)生憑畢業(yè)證書（研究生和衛(wèi)生監(jiān)督專業(yè)本科生同時(shí)憑學(xué)位證書）辦理錄用手續(xù)。不能在2020年12月31日前提供報(bào)考崗位規(guī)定的畢業(yè)證書、學(xué)位證書及其他材料的，或畢業(yè)證書上的學(xué)歷、專業(yè)與報(bào)考崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)不相符的，或國(guó)（境）外留學(xué)回國(guó)（境）人員不能在2020年12月31日前提供學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書的，不予聘用。
（三）人員聘用后按規(guī)定簽訂事業(yè)單位聘用合同，未在規(guī)定時(shí)間簽訂聘用合同的，取消聘用資格。聘用合同首簽6年，試用期為6個(gè)月，其中初次就業(yè)的試用期為12個(gè)月。試用期滿后，經(jīng)考察不能勝任工作的人員解除聘用合同。
（四）與招聘單位負(fù)責(zé)人有規(guī)定的回避情形的，不得報(bào)考。對(duì)有與領(lǐng)導(dǎo)干部系夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系應(yīng)聘人員參加本部門所屬事業(yè)單位或本單位選聘的，領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)按《關(guān)于建立“三項(xiàng)制度”進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位進(jìn)人的通知》（甬人社發(fā)〔2015〕177號(hào)）落實(shí)事前報(bào)備制度。
市衛(wèi)生健康局及其下屬部門不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦針對(duì)本次考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與我市衛(wèi)生健康部門無(wú)關(guān)。
本次招聘在市紀(jì)委監(jiān)委、市人力社保局監(jiān)督指導(dǎo)下進(jìn)行。
本公告由市衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢電話：63838599。政策咨詢請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅諆?nèi)聯(lián)系。
附件1、招聘計(jì)劃表
附件2、報(bào)名登記表
慈溪市衛(wèi)生健康局
2020年5月14日
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