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2021浙江大學實驗技術、圖書資料等事業編制專業技術崗位招聘公告

發布:2021-05-14    來源:浙江公務員考試網 字號: | | 我要提問我要提問
   2021浙江大學實驗技術、圖書資料等事業編制專業技術崗位招聘公告已發布,計劃招聘20人。報名時間:2021年5月9日-2021年5月24日。報名方式:網上報名。浙江公務員考試網現將其公布如下:

  浙江大學2021年實驗技術、圖書資料等事業編制專業技術崗位公開招聘公告

  浙江大學因工作需要,決定面向社會公開招聘實驗技術崗和圖書資料崗人員,現將有關事項公告如下:

  一、招聘崗位及條件

  本次公開招聘事業編制實驗技術崗位工作人員20人、圖書資料崗位工作人員5人,共25人。

  (一)招聘條件

  應聘人員應具有良好的思想道德和職業道德素養,身心健康,能勝任崗位要求。同時符合《事業單位公開招聘人員暫行規定》要求以及招聘崗位條件要求,詳見 附件1.《浙江大學2021年實驗技術、圖書資料等事業編制專業技術崗位公開招聘計劃表。

  (二)招聘條件有關說明

  1.學歷、學位。應聘人員須取得或即將取得應聘崗位所要求的學歷、學位。

  尚未取得學歷、學位證書的國內應屆畢業生,可憑就讀高校核發的應屆畢業生就業推薦表報名應聘,對其學歷、學位證書的審查延后至報到時間。留學人員須憑學位證書報名應聘,對其《國外學歷學位認證書》的審查延后至報到時間。

  2.年齡。年齡的計算截止到網上報名結束時間,以有效期內的身份證上的日期為準。35周歲及以下指1985年5月24日后出生,30周歲及以下指1990年5月24日后出生。

  3.外語水平。應聘人員原則上均應具有較好的外語能力,英語CET6≥425或相當水平。對有更高外語能力要求的崗位,按崗位具體條件審核。

  (三)管理方式與崗位待遇

  本次招聘崗位為事業編制崗位,錄用人員實行聘用合同管理,首聘期為一年。首聘期結束將對錄用人員進行考核,考核通過者,學校與其續簽合同。工資和福利待遇按學校相關政策執行,按國家有關規定繳交社保與公積金。

  二、招聘程序和辦法

  (一)報名和資格初審

  1.網上報名。時間為2021年5月9日-2021年5月24日,符合招聘崗位要求的應聘者,請登錄網站點擊應聘(實驗技術崗,圖書資料崗)。每位應聘人員只能申請一個崗位。應聘人員操作指南詳見附件2。

  2.資格初審。時間為2021年5月11日-2021年5月26日,由各招聘單位確定通過資格初審的人員,并通知相應人員。

  各崗位通過資格初審的報名人數應不少于計劃招聘人數的3倍,否則相應核減有關崗位招聘人數直至取消招聘計劃。

  (二)資格復審和考試

  1.資格復審。應聘人員應備好資格審核材料,按指定時間、地點參加資格復審,資格復審通過后方可參加考試。

  國內應屆畢業生所需材料包括:身份證、學生證、就讀高校蓋章的應屆畢業生就業推薦表、崗位條件所需的證明材料等。其他人員所需材料包括:身份證、學歷學位證書、崗位條件所需的證明材料等。崗位有相關工作經歷要求的,應聘人員需提供相關工作期間的勞動合同。

  上述證明材料須留復印件備查。材料審核方式根據疫情防控要求而定。材料不全或所提供的材料與崗位條件不相符的人員,不得參加考試。未參加資格復審的人員,視作放棄考試資格。

  2.考試設有筆試、技能測試、面試等環節,每個環節除在總成績中占一定比例外,須設置合格線,不合格者不能進入下一環節。

  各招聘單位做好工作預案,根據疫情防控要求具體組織實施。相關安排以各招聘單位的通知為準,請通過資格初審人員及時予以關注。

  (三)考核和公示

  考試完畢,各崗位根據確定的辦法計算個人總成績,從高分到低分按計劃招聘人數1:1比例確定考核對象。招聘單位對考核對象的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等進行考核。

  考核通過人員,學校確定為擬聘用人員,并在網上公示7個工作日。

  (四)體檢和聘用

  公示期滿,對擬聘用人員沒有異議的或反映有問題經查實不影響聘用的,學校按規定辦理錄用手續。

  學校安排校內體檢,對于不能參加校內體檢人員,可提供三甲醫院近三個月內的體檢合格報告。擬聘用人員不按規定的時間、地點參加體檢,視作放棄聘用資格。

  擬聘用人員要求在收到聘用通知書三個月內完成入職工作,其中2021屆應屆畢業生要求2021年8月31日前完成入職工作,否則取消擬聘資格。

  擬聘用人員放棄或被取消擬聘資格,或體檢、考核等環節出現不合格,由學校研究決定是否安排人員遞補。

  三、相關說明

  (一)本次公開招聘有關信息在下列網站公布:

  1.浙江大學網站(http://www.zju.edu.cn/,“公告”);

  2.浙江大學人事處網站(http://hr.zju.edu.cn/cn/,“招聘信息”)。

  (二)對相關信息有異議的,請在公布之日起5日內向浙江大學人事處反映,以便及時研究處理。

  (三)對考試違紀違規行為的認定和處理,按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規行為處理規定》執行。

  (四)在應聘過程中提供虛假材料的,一經發現,取消應聘及錄用資格。

  (五)本次招聘工作若有具體問題,請向各招聘單位或學校人事處直接咨詢,各招聘單位聯系方式詳見附件1。

  人事處聯系電話及聯系人:0571-88981959 張老師、葛老師。

  浙江大學

  2021年5月8日

  附件1:《浙江大學2021年實驗技術、圖書資料等事業編制專業技術崗位公開招聘計劃表》

  附件2:《應聘操作指南(2021版)》

  文章來源:http://www.zjks.com/showInfo/Info.aspx?id=7255
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