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2021年溫州泰順縣專職社區(qū)工作者招聘公告

發(fā)布:2021-07-01    來源:浙江公務(wù)員考試網(wǎng) 字號(hào): | | 我要提問我要提問
  2021年溫州泰順縣專職社區(qū)工作者招聘公告已發(fā)布,計(jì)劃招聘16人,報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名,報(bào)名時(shí)間:2021年7月5日至2021年7月9日,報(bào)名地點(diǎn):泰順縣羅陽鎮(zhèn)泰景路177號(hào)民政局307基層政權(quán)和社區(qū)治理科,筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(shí)應(yīng)用、社區(qū)工作實(shí)務(wù),有需要的考生可參考2021浙江事業(yè)單位考試課程進(jìn)行備考,浙江公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其公布如下:

  泰順縣專職社區(qū)工作者招聘公告

  為進(jìn)一步充實(shí)泰順縣社區(qū)干部隊(duì)伍,打造一支高素質(zhì)專業(yè)化的專職社區(qū)工作者隊(duì)伍,加快推進(jìn)城市社區(qū)網(wǎng)格化管理體系和治理能力建設(shè),切實(shí)提高社區(qū)干部服務(wù)群眾水平和應(yīng)對公共突發(fā)事件能力,適應(yīng)新時(shí)代基層治理需要,經(jīng)研究,決定向全縣公開招聘專職社區(qū)工作者,現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘計(jì)劃

  本次招聘羅陽鎮(zhèn)11名、筱村鎮(zhèn)1名、泗溪鎮(zhèn)1名、雅陽鎮(zhèn)1名、仕陽鎮(zhèn)1名、三魁鎮(zhèn)1名專職社區(qū)工作者(崗位代碼001),合計(jì)16名。

  具體崗位為:①羅陽鎮(zhèn)(東城社區(qū)、飛龍社區(qū)、西城社區(qū)、大深垟社區(qū)、西外社區(qū)、南城社區(qū)、桂花亭社區(qū)、新北社區(qū)、北城社區(qū)、沙堤社區(qū)、鶴祥社區(qū));②筱村鎮(zhèn)(玉溪社區(qū));③泗溪鎮(zhèn)(環(huán)水社區(qū));④雅陽鎮(zhèn)(騰陽社區(qū));⑤仕陽鎮(zhèn)(上排社區(qū));⑥三魁鎮(zhèn)(燕水社區(qū))。

  專職社區(qū)工作者是指在社區(qū)黨組織、社區(qū)居委會(huì)、黨群服務(wù)中心(社區(qū)公共服務(wù)工作站、社區(qū)服務(wù)中心)等從事社區(qū)服務(wù)管理和黨建工作,納入專職管理的就業(yè)年齡段的全日制工作人員。

  二、招聘條件

  報(bào)考人員須同時(shí)具備以下條件:

  1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策,遵守國家法律、法規(guī),政治素質(zhì)好,責(zé)任心強(qiáng),品行端正,身體健康,具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具備組織紀(jì)律觀念,恪守職業(yè)道德,能勝任崗位工作。

  2、報(bào)考者須具有泰順縣常住戶口,或者泰順縣籍貫且父母至少一方具有泰順縣常住戶口(以2021年6月25日的戶口所在地為準(zhǔn),下同);非泰順縣常住戶口人員,其配偶(以2021年6月25日的法定婚姻關(guān)系為準(zhǔn),下同)具有泰順縣常住戶口的,也可以報(bào)考。

  全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可憑生源地戶籍報(bào)名。

  3、具有大專以上學(xué)歷,年齡35周歲以下(1986年6月25日以后出生)。具有研究生學(xué)歷的,年齡可以放寬至40周歲(1981年6月25日以后出生)。

  4、持有國家社會(huì)工作者職業(yè)資格證書。

  5、有下列情況之一的不得報(bào)考:①受過刑事處罰,存在“村霸”、涉黑涉惡問題的;②受到黨紀(jì)或政務(wù)處分尚未超過所受處分有關(guān)任職限制期限,以及涉嫌嚴(yán)重違法違紀(jì)正在接受立案調(diào)查處理的;③村社組織換屆中有拉票賄選或其他不正當(dāng)競爭行為被查處未滿5年的;④喪失行為能力的;⑤其他不適宜報(bào)考該崗位的情形;⑥泰順縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式工作人員不得報(bào)考;⑦參照國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號(hào))等規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的人員不宜報(bào)考;⑧因相應(yīng)考試違規(guī)違紀(jì)行為被各級(jí)人事考試機(jī)構(gòu)處罰且尚在禁考期內(nèi)的人員,不得報(bào)考;⑨現(xiàn)役軍人和在全日制普通高校就讀的非2021年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考;⑩在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2021年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考。

  二、招聘辦法

  本次招聘堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,按照公開報(bào)名、筆試、加分項(xiàng)、體檢、公示和聘用等程序進(jìn)行。本次招聘采用現(xiàn)場報(bào)名方式。

  (一)現(xiàn)場報(bào)名

  1、報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

  報(bào)名時(shí)間:2021年7月5日至2021年7月9日(8:30—11:00;14:30—17:00),逾期不再受理。

  報(bào)名地點(diǎn):泰順縣羅陽鎮(zhèn)泰景路177號(hào)民政局307基層政權(quán)和社區(qū)治理科。

  2、報(bào)名材料要求

  ①《2021年泰順縣公開招聘專職社區(qū)工作者報(bào)名表》(如實(shí)填寫);

  ②近期1寸正面免冠彩照2張;

  ③本人身份證、戶口本;

  ④學(xué)歷、學(xué)位證書;

  ⑤其他相關(guān)證明材料。

  為確保考生在招聘過程中能及時(shí)知曉有關(guān)招聘事宜,考生在報(bào)名表中填寫的聯(lián)系方式務(wù)必準(zhǔn)確并保持暢通,否則造成的后果自行負(fù)責(zé)。

  (二)資格審核

  現(xiàn)場報(bào)名時(shí),工作人員將對報(bào)考人員提交的材料進(jìn)行資格初審。經(jīng)資格初審?fù)ㄟ^后,進(jìn)入資格復(fù)審階段。資格復(fù)審?fù)ㄟ^后,取得筆試資格。

  (三)考試

  1、筆試。根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù),按1:3的比例開考(達(dá)不到招考比例則相應(yīng)減少計(jì)劃數(shù))。筆試采用閉卷方式進(jìn)行,總分為100分。筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(shí)應(yīng)用、社區(qū)工作實(shí)務(wù)。

  2、附加分

  ①持有國家級(jí)社會(huì)工作師證書的加5分,需提供原件和復(fù)印件。

  ②報(bào)考人員為研究生學(xué)歷的,加10分。

  ③報(bào)考人員為退役軍人的,加5分,需提供退役證明。

  3、綜合成績計(jì)算

  綜合成績=筆試成績+附加分,,并在泰順縣政府信息公開網(wǎng)(http://xxgk.ts.gov.cn/)進(jìn)行公布。

  筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證通知為準(zhǔn)。考試時(shí),考生須憑《筆試準(zhǔn)考證》(領(lǐng)取時(shí)間和地點(diǎn)請隨時(shí)關(guān)注泰順縣政府信息公開網(wǎng))和有效期內(nèi)的居民身份證,按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試,兩證不全者不得參加筆試。

  遇總成績同分的,沒有加分項(xiàng)的優(yōu)先錄取;均有加分項(xiàng)的,加分項(xiàng)少的優(yōu)先;持有國家社會(huì)工作者職業(yè)資格證書優(yōu)先于碩士研究生,碩士研究生優(yōu)先于退役軍人;組合加分項(xiàng)(同類型)同分的,由縣民政局會(huì)同招聘工作協(xié)同部門按照優(yōu)先級(jí)認(rèn)定;筆試成績和加分項(xiàng)均同分的,則需另行加試。

  (四)體檢

  根據(jù)總成績從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例確定體檢對象。

  體檢對象須按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求(另行通知),攜帶本人有效期內(nèi)的身份證參加體檢,體檢費(fèi)用自理。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加體檢的,作自動(dòng)放棄體檢資格處理。體檢結(jié)果不合格或自動(dòng)放棄體檢資格的,造成的空缺名額在該崗位報(bào)考人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

  體檢工作參照公務(wù)員考錄工作體檢環(huán)節(jié)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢實(shí)施前,國家、省出臺(tái)新規(guī)定的,按新規(guī)定執(zhí)行。

  (五)考察考核

  1、體檢合格人員列為考察考核對象。考察考核采取調(diào)閱查看考生個(gè)人的學(xué)歷、工作檔案,到有關(guān)單位了解情況等方式進(jìn)行,考核內(nèi)容主要是思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等。考核工作參照公務(wù)員考錄工作考察環(huán)節(jié)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。考核工作由招聘單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施。考核結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。考察考核實(shí)施前,國家、省出臺(tái)新規(guī)定的,按新規(guī)定執(zhí)行。

  2、對報(bào)考人員的資格復(fù)審貫穿招聘全過程,報(bào)考人員應(yīng)對本人報(bào)名注冊及資格復(fù)審時(shí)所提供的各項(xiàng)信息、材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),對弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況騙取報(bào)考和聘用資格的,查實(shí)后取消其報(bào)考和聘用資格,所造成的一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

  考察考核不合格或自動(dòng)放棄入圍考核資格的,所造成的空缺名額不再遞補(bǔ)。

  (六)公示、聘用

  考察考核合格人員,確定為擬聘用對象,在泰順縣政府信息公開網(wǎng)予以公示7個(gè)工作日。

  公示期滿,對擬聘用對象沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同。聘用人員須服從組織安排,在規(guī)定期限內(nèi)辦理聘用手續(xù),對無正當(dāng)理由逾期報(bào)到者,取消聘用資格,按總成績從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。

  聘用人員試用期為6個(gè)月,試用期滿考核不合格的,予以解聘。此次聘用合同到本屆屆止,是否續(xù)聘以考核結(jié)果為準(zhǔn)。

  三、其他事項(xiàng)

  1、為嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,整個(gè)招聘過程接受社會(huì)各界監(jiān)督。考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照人力資源和社會(huì)保障部發(fā)布的《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

  2、本次招聘將建立儲(chǔ)備人員庫,在招聘落選人員中以成績從高分到低分(不分鄉(xiāng)鎮(zhèn)),按招聘計(jì)劃數(shù)20%的比例儲(chǔ)備,有效期截止到下次招聘公告發(fā)布之日。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在儲(chǔ)備對象有效期內(nèi)出現(xiàn)減員及崗位需求時(shí),經(jīng)縣民政局審批同意后,可以從儲(chǔ)備人員庫中按總成績從高到低確定補(bǔ)充人選,直接審核、體檢、公示后聘用。

  3、報(bào)考人員參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證。身份證遺失或過期的,請及時(shí)補(bǔ)辦或辦理臨時(shí)身份證,否則不得進(jìn)入考場。

  4、報(bào)考人員在資格審查中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考及聘用資格的,或有意隱瞞本人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格或聘用資格。

  5、未盡事宜,由縣民政局會(huì)同縣委組織部、縣人力資源和社會(huì)保障局研究確定。

  6、聯(lián)系電話:0577-59281034。

  附件:2021年泰順縣專職社區(qū)工作者公開招聘報(bào)名表.docx

  中共泰順縣委組織部     泰順縣民政局

  泰順縣人力資源和社會(huì)保障局

  2021年6月25日

  文章來源:http://xxgk.ts.gov.cn/art/2021/6/25/art_1336513_59019093.html

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