2021年寧波市慈溪市社會矛盾糾紛調處化解中心編外招聘公告
2021寧波市慈溪市社會矛盾糾紛調處化解中心編外招聘公告已發布，計劃招聘12人，報名方式：現場報名，報名時間：2021年7月26日-2021年7月27日，報名地點：慈溪市行政服務中心六樓603室，筆試主要測試公共基礎知識、政策理論水平、文字表達能力等，有需要的考生可參考2021浙江事業單位考試課程進行備考，浙江公務員考試網現將其公布如下：
慈溪市社會矛盾糾紛調處化解中心關于招聘編外工作人員公告
為進一步加強基層社會治理指揮平臺建設，慈溪市社會矛盾糾紛調處化解中心面向社會公開招聘編外工作人員12名，現將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
招聘管理輔助崗位工作人員共計12名（需要上夜班）
二、招聘范圍、對象及條件
（一）思想政治素質好，遵紀守法、熱心為群眾服務，甘于奉獻；
（二）身體健康，品貌端正；
（三）年齡在35周歲以下（1986年7月19日以后出生）；
（四）具有慈溪市本地戶籍（以2021年7月19日戶籍所在地為準）；
（五）專科及以上學歷（專業不限）。
三、招聘辦法和程序
（一）報名
1.報名時間
2021年7月26日-2021年7月27日（上午8:30-11:30，下午2:30－5:30）。
2.報名地點
慈溪市行政服務中心六樓603室（三北大街777號）。
3.報名方式
采取現場報名方式。報名時須提供報名表（見附件）、戶口簿原件及復印件、身份證原件及復印件、畢業（學位）證書原件及復印件、1寸近期正面免冠彩照2張。如報名合格人數不足招聘計劃數3倍的，酌情核減招聘人數或取消該崗位招聘計劃。指標核減、取消等情況，將在報名結束后及時公布。
4.資格審查
由招聘單位進行資格審查。對提供虛假材料的，一經發現，取消資格。
（二）考試
1.考試采取筆試和面試相結合的方法進行，報考人員須隨帶身份證參加考試。
2.筆試。筆試主要測試公共基礎知識、政策理論水平、文字表達能力等，滿分100分，合格分為60分。根據筆試成績從高分到低分，按照招聘崗位指標以1:3的比例確定面試對象(比例內最后一名分數并列者全部入圍，不足比例按實際合格人數)。
3.面試。面試主要考察言語表達能力、綜合分析能力、解決問題能力、自我認知等，滿分100分，合格分為60分。面試對象不按規定的時間、地點參加面試的，視作放棄面試。因放棄面試而空缺的面試名額，在筆試合格人員中按考試成績高低排序進行遞補。
4.考試綜合成績，按筆試成績40%、面試成績60％的比例累加計算。若總成績相同，取筆試成績分高者；若筆試成績仍相同，則增加客觀題測試后取高分者。
5.筆試時間、面試時間另行通知。
（三）體檢
根據招聘崗位指標，在面試合格人員中按總成績高分到低分的次序等額確定體檢對象。體檢標準按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》有關規定執行。體檢不合格者取消聘用資格，不按要求參加體檢的視作放棄。因放棄體檢或體檢不合格而空缺的名額，在面試合格人員中，按總成績高分到低分的次序進行遞補。
（四）考察
在體檢合格人員中，對體檢合格人員進行考察，主要考察其德才表現和應聘資格條件等情況，考察標準參照公務員錄用考察有關規定。考察分合格和不合格。因放棄考察或考察不合格，在面試合格人員中按總成績高分到低分的次序進行遞補。
（五）聘用
經考察合格的人員，確定為擬聘人選，經公示7天無異議的，按有關規定辦理聘用手續。
四、其他事項
（一）聘用人員實行合同管理制，聘用以后的有關管理政策和待遇，按照有關規定執行。試用期為3個月，試用期考核不合格者，解除聘用手續。
（二）招考咨詢電話:89297095。
（三）本公告由市社會矛盾糾紛調處化解中心負責解釋。
附件：招聘編外工作人員報名表
慈溪市社會矛盾糾紛調處化解中心
2021年7月19日
文章來源：https://www.cxhr.com/news/15288.html
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