2021年杭州市錢塘區市場監督管理局編外人員招聘公告
2021年杭州市錢塘區市場監督管理局編外人員招聘公告已發布，計劃招聘24人，報名方式：網上報名，報名時間：自公告發布之日起至2022年1月6日17時截止，筆試主要測查應聘人員對公共基礎知識、法律法規的掌握程度和閱讀理解能力、文字表達能力等。有需要的考生可參考2021浙江事業單位考試課程進行備考，浙江公務員考試網現將其發布如下：
杭州市錢塘區市場監督管理局編外人員招聘公告
因市場監管工作需要，杭州市錢塘區市場監督管理局面向社會公開招聘市場監管編外人員，具體公告如下：
一、招聘計劃
本次計劃招聘市場監管編外人員24名，部分崗位需適應夜班。
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崗位名稱 |
招聘人數 |
性別 |
學歷學位 |
專業 |
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審批服務窗口 |
8 |
不限 |
本科及以上 |
不限 |
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執法輔助崗1 |
2 |
男 |
本科及以上（如有中級及以上全國計算機技術與軟件專業技術資格，學歷可放寬至大專且專業不限） |
法學類、中國語言文學類、計算機類、電子信息類、知識產權相關專業 |
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執法輔助崗2 |
2 |
女 |
本科及以上（如有中級及以上全國計算機技術與軟件專業技術資格，學歷可放寬至大專且專業不限） |
法學類、中國語言文學類、計算機類、電子信息類、知識產權相關專業 |
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投訴舉報處理1 |
2 |
男 |
大專及以上（退役軍人可放寬至高中、中專） |
不限 |
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投訴舉報處理2 |
2 |
女 |
大專及以上（退役軍人可放寬至高中、中專） |
不限 |
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基層網格監管 |
8 |
不限（需值夜班，適合男性） |
大專及以上（退役軍人可放寬至高中、中專） |
不限 |
二、合同和待遇
合同：聘用人員以勞務派遣的形式到錢塘區市場監管局對應崗位從事輔助工作。
聘用人員薪酬待遇實行崗位績效考核和層級管理的薪酬制度。
三、招聘范圍及條件
此次招聘面向浙江省范圍公開招聘，應聘人員應當同時具備以下條件：
（一）具有中華人民共和國國籍，戶籍為浙江省內；
（二）35周歲以下（1986年1月1日及以后出生）；
（三）擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規，品行端正，無違法犯罪前科記錄；
（四）具有履行職責所需要的身體素質和工作能力；
（五）市場監管部門根據履行崗位職責需要和相關規定設立的其他條件。
四、招聘程序
招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，自愿報名，并通過資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。
（一）報名（資格審查）
1、報名形式：關注“錢塘區市場監管局”微信公眾號，在“便民服務-招聘報名”報名通道在線報名。應聘人員填報相關信息，選擇崗位完成報名。
2、報名時間：自公告發布之日起至2022年1月6日17時截止。
3、報名者需提供以下材料：
（1）《杭州市錢塘區市場監督管理局編外人員招聘報名表》；
（2）正面免冠一寸照片1張（請貼報名表上）；
（3）本人有效期內身份證正、反面原件掃描件；
（4）戶口本首頁、本人頁原件掃描件；
（5）國家承認的學歷（學位）證書原件掃描件；
（6）教育部學歷證書電子注冊備案表原件掃描件；留學人員提供教育部留學服務中心認證的國（境）外學歷學位認證書和我國駐外使館開具的《留學回國人員證明》原件掃描件；
（7）崗位要求的其他材料。
4、報名結束后進行資格審查，資格審查后符合條件的報考人數不足1：3比例的，酌情核減招考計劃。
（二）考試
考試包括筆試和面試，筆試和面試各占總成績的40%和60%（保留小數點后一位）。
1.筆試。筆試滿分為100分，筆試主要測查應聘人員對公共基礎知識、法律法規的掌握程度和閱讀理解能力、文字表達能力等。
2.面試。根據考生筆試成績從高分到低分按招考崗位計劃1：3比例確定入圍面試人員，并公布參加面試人員名單，不足1：3比例的，按該崗位筆試實際參加考試人員確定面試對象。低于3倍的，考生面試成績需達到當天其所在面試考場所有參加面試人員的面試平均分，方可進入體檢。面試總分100分，合格分60分。面試實施前，如有列入面試對象者書面確認不參加面試的，可在本招考職位人員中按筆試成績從高分到低分依次替補。
筆試和面試的時間、地點另行通知，并在“錢塘區市場監管局”微信公眾號予以公布。
（三）體檢
面試結束后，按總分從高到低順序根據招聘計劃1：1確定體檢人員（如總分相同則筆試成績高的排位在前）。體檢標準參照新的《公務員錄用體檢通用標準》執行。
應聘人員在體檢前確認不參加體檢的，可以在該職位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。應聘人員不按規定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。放棄體檢或體檢不合格的，可在相應崗位面試合格人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補。
體檢時間、地點另行通知（詳見“錢塘區市場監管局”微信公眾號）。體檢費用由應聘者自行承擔。
（四）考察
考察由招聘單位具體實施，內容、標準等參考公務員錄用要求。考察不合格（或放棄、弄虛作假、考察中發現不符合報考條件）的，可在該招聘崗位中，按考試總成績從高分到低分依次遞補。
（五）公示及聘用
經體檢、考察后，擬錄用人員名單在錢塘區官方網站進行為期5個工作日的公示。經公示無異議的，在公示結束后，辦理相關手續，簽訂勞動合同，并實行試用期，試用期2個月。批準的聘用人員必須在規定的時間內報到，如逾期不能報到或發現有不符合報考資格和聘用條件的，取消聘用資格，在該崗位應聘人員按成績排序進行遞補。
五、其他事項
（一）有關招考信息可在杭州錢塘新區管委會網站（http://qt.hangzhou.gov.cn/）公告公示欄或者“錢塘區市場監管局”微信公眾號查詢。報考咨詢電話：0571-82987786
（二）報考人員提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假報考申請材料的，一經查實，取消報考及聘用資格。
（三）報考人員應保持聯系電話暢通，考生不按規定時間、地點參加筆試、面試、體檢的，視為自動放棄。
（四）本公告由杭州市錢塘區市場監督管理局負責解釋。
杭州市錢塘區市場監督管理局
2021年12月30日
文章來源：http://qt.hangzhou.gov.cn/art/2021/12/30/art_1657687_58935138.html
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