2022年紹興市教育發展中心編外招聘公告
紹興市教育發展中心編外用工招聘公告
因我中心工作需要，經研究，面向社會公開招聘編外用工1名，現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位
普通輔助類崗位編外用工1名
二、招聘條件
1.思想政治素質良好，品行端正，作風正派，身體健康，能適應崗位工作要求；
2.大專及以上學歷，年齡在40周歲及以下（1981年2月17日以后出生）；
3.具有較強的語言文字功底, 熟練掌握計算機操作；
4.專業不限，漢語言文學、文秘、新聞傳媒、社會事務管理類等相關專業優先，有教育系統工作經歷或后勤工作（垃圾分類工作）經驗優先；
5.工作勤快，吃苦耐勞，有責任心，有良好的溝通能力。
有下列情形之一的，不得報名：
1．有違法犯罪記錄的;
2．因違紀、違規曾被開除、辭退、解聘的。
三、招考辦法和程序
（一）報名
1.報名時間：自公告發布起到2月23日中午12時止。
2.報名方式：網上報名，報考人員事先登錄紹興教育網（http://jyj.sx.gov.cn/）下載報名登記表,認真填寫后將粘貼一存免冠彩照的報名登記表、學歷證、身份證、相關資格證書、榮譽證書等原件掃描件或照片發至郵箱：475859837@qq.com。
（二）資格審核：資格審核采用現場集中審核。
1.時間：2月25日上午9：00-11：30，未按規定時間參加資格審核的視作自動放棄。
2.地點：紹興市越城區馬臻路89號紹興中專教育培訓學校二樓會議室。資格審核時請隨帶報名登記表（粘貼有照片）、學歷證、身份證、相關資格證書、榮譽證書等原件及復印件。資格審核通過者進入面試（筆試）環節。
（三）面試（筆試）：
1.面試總分為100分，60分為合格。面試主要考察應試者的業務能力、思維能力、應變能力、組織協調能力、語言表達能力、崗位穩定性等。
2.如通過資格審核人員超過30人，則增加筆試環節。筆試要求另行通知。
資格審查通過人員未在規定時間、地點參加面試（筆試）視為放棄資格。如增加筆試環節，根據筆試成績按1：8確定面試對象，面試后的綜合成績=筆試成績（占40%）+面試成績（占60%）。面試（筆試）時間、地點另行通知。
（四）體檢考察
面試后根據成績（有筆試的按照綜合成績）按招聘計劃1：1的比例確定體檢考察對象，參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》進行體檢，費用自理。有放棄體檢或體檢不合格的或考察不符要求的，缺額在面試合格人員中，按面試成績（有筆試的按照綜合成績）從高到低依次遞補。
（五）公示、聘用及待遇
擬聘用人員在紹興教育網站內公示7天，公示期間無異議的，公示結束后，按規定辦理相關手續。
1．編外用工采用勞務派遣的方式，與相關勞務派遣（單位）機構簽訂合同，并按規定試用期兩個月，試用期滿后，考核合格者予以正式聘用，不合格者，取消聘用。按面試成績（有筆試的按照綜合成績）從高到低依次遞補。
2．薪酬待遇按照紹興市級部門編外用工薪酬相關規定執行，年總收入4-5萬元左右（含五險一金）。
四、注意事項
1．報考人員提供的信息和資料應當真實、準確、有效，凡提供虛假資料獲取報考資格的，一經查實，即取消考試和聘用資格；
2．具有國家承認的國民教育系列學歷，專業按畢業證書標注確定，第二專業（輔修專業）認定以教育部學生信息網查實的名稱為準；
3．考試違紀違規行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規行為處理規定》執行；
4．不接受全日制在校生報名；
5．若有變動以公告為準；
6．政策咨詢電話：85144236，湯老師；85209356，何老師（工作日9:00—11：30，14:00—16:30）。
招聘工作由紹興市教育發展中心組織實施，接受紹興市教育局的監督，監督電話： 85093033。
紹興市教育發展中心
2022年2月16日
文章來源：http://jyj.sx.gov.cn/art/2022/2/16/art_1489173_59017580.html
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