2022年金華市武義縣融媒體中心招聘事業(yè)編制采編人員公告
2022年金華市武義縣融媒體中心招聘事業(yè)編制采編人員公告已發(fā)布，計(jì)劃招聘3人，報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名，報(bào)名時(shí)間：2022年3月23日——3月24日，報(bào)名地址： 武義縣明招路1385號人力資源市場一樓人才市場內(nèi)，浙江公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其發(fā)布如下：
武義縣融媒體中心公開招聘事業(yè)編制采編工作人員公告
因縣域媒體融合新聞事業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)研究，武義縣融媒體中心決定面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制采編人員3名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘條件
1.金華市范圍戶籍;年齡要求1987年1月1日以后出生;性別不限;
2.學(xué)歷要求本科及以上，所學(xué)專業(yè)不限;
3.服從分配;具有良好的履行崗位職責(zé)的身體條件;
4.目前在報(bào)社、廣播、電視、融媒體中心等新聞單位工作滿1周年及以上；且作品曾獲年度市(設(shè)區(qū)市)級政府新聞獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)項(xiàng)、省記協(xié)縣市區(qū)域報(bào)好新聞獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)項(xiàng)或國家級新聞獎(jiǎng)項(xiàng)。
二、招聘程序
發(fā)布公告、現(xiàn)場報(bào)名、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、崗前培訓(xùn)、辦理聘用手續(xù)。
三、報(bào)名辦法
1.報(bào)名時(shí)間：2022年3月23日——3月24日。
2.報(bào)名地址： 武義縣明招路1385號人力資源市場一樓人才市場內(nèi)，聯(lián)系方式：0579-89076212，應(yīng)女士。
3.報(bào)名材料：報(bào)名時(shí)需持報(bào)名表、戶口簿、本人身份證、畢業(yè)證書（以上材料的原件和復(fù)印件），工作經(jīng)歷證明原件，獲獎(jiǎng)證明原件和復(fù)印件。留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。外地考生不能前來現(xiàn)場報(bào)名的，報(bào)名材料以PDF的形式發(fā)送至郵箱719535867@qq.com，報(bào)名時(shí)間以收到郵件之日為準(zhǔn)。
4.其他：現(xiàn)新聞單位正式在編人員報(bào)名的需持有本人所在單位和主管部門同意報(bào)考的證明。有法律法規(guī)規(guī)定的其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的，不得報(bào)名。
四、考試科目和辦法
1.筆試科目：《新聞專業(yè)知識》。滿分100分。筆試時(shí)間另行通知。具體筆試時(shí)間地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
2.面試：根據(jù)筆試成績按照招聘名額1:3比例從高分到低分確定面試對象。面試形式為結(jié)構(gòu)化面試。面試成績滿分100分，合格分60分。面試時(shí)間另行通知。
面試前進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審在武義縣明招路1385號人力資源服務(wù)中心一樓人才市場內(nèi)現(xiàn)場進(jìn)行。入圍面試人員放棄面試資格或復(fù)審不合格的，不再遞補(bǔ)。
3.總成績計(jì)算辦法：總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%�？偝煽儩M分100分，合格分60分。
五、體檢、考察
在考生總成績合格人員中從高分到低分按招聘名額1:1的比例確定體檢對象。體檢工作參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等文件規(guī)定執(zhí)行。不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。放棄體檢或體檢不合格的在總成績合格線內(nèi)從高分到低分遞補(bǔ)。體檢合格人員確定為考察對象，考察按《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號）執(zhí)行。放棄考察、考察結(jié)論為不宜錄用的、不能在規(guī)定時(shí)間提供報(bào)考所需相關(guān)證明文件及其他材料、在辦理錄用手續(xù)前放棄錄用資格的，在相應(yīng)職位體檢合格人員中遞補(bǔ)。
六、公示、崗前培訓(xùn)、聘用
體檢、考察結(jié)束后，對擬聘人員公示7個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，參加崗前培訓(xùn)后按有關(guān)規(guī)定辦理聘用或調(diào)動(dòng)手續(xù)。聘用后服務(wù)期需滿5年。
七、其他
本次招聘涉及成績計(jì)算的，四舍五入保留兩位小數(shù);涉及工作經(jīng)歷的，時(shí)間統(tǒng)一截止到2022年2月28日。本次招聘報(bào)名人數(shù)不足招聘名額1：3比例的將按比例核減或取消招聘名額。如總成績相同，以筆試成績高的排名在前。
本次招聘嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施，必要時(shí)將根據(jù)疫情形勢變化及疫情防控要求對招聘工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請應(yīng)聘人員理解、支持和配合。
考試不指定復(fù)習(xí)參考用書。招聘單位和人力社保部門不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦針對考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的任何以考試命題為名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本部門無關(guān)。根據(jù)省人力社保廳下發(fā)的《關(guān)于將人事考試中違紀(jì)違規(guī)考生信息納入人事考試信用體系的通知》及《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》相關(guān)規(guī)定，應(yīng)聘人員提交的所有信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格并納入征信體系。
本公告由武義縣融媒體中心解釋。
武義縣融媒體中心
2022年3月14日
文章來源：http://www.zjwy.gov.cn/art/2022/3/14/art_1229184824_59258587.html
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