2022年金華市婺城交通投資集團(tuán)有限公司招聘簡章
2022年金華市婺城交通投資集團(tuán)有限公司招聘簡章已發(fā)布，計劃招聘68人，報名方式：可采用網(wǎng)絡(luò)報名或現(xiàn)場報名，報名時間：2022年7月25日- 8月3日，浙江公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其發(fā)布如下：
金華市婺城交通投資集團(tuán)有限公司招聘簡章
金華市婺城交通投資集團(tuán)有限公司（以下簡稱婺城交投集團(tuán)）是婺城區(qū)屬國有獨資企業(yè)，主要從事國家政策允許的城市基礎(chǔ)設(shè)施和交通道路建設(shè)投資及其他投資。現(xiàn)因工作需要，集團(tuán)及下屬子公司面向社會公開招聘工作人員，具體事項公告如下：
一、招聘職位
本次招聘共計68人，其中管理崗8人、一般崗60人。崗位名稱、招聘人數(shù)及具體要求見招聘崗位需求表，應(yīng)聘人員需服從婺城交投集團(tuán)調(diào)劑，不服從調(diào)劑者視為放棄應(yīng)聘崗位。
二、報名條件
（一）基本條件
1.堅決貫徹執(zhí)行黨和國家路線、方針、政策以及上級的指示決定，遵紀(jì)守法，品德優(yōu)良，作風(fēng)正派，誠信廉潔，勤奮敬業(yè)。
2.具備較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)能力，具有高度的工作責(zé)任心、有良好的職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊協(xié)作能力。
3.具備崗位所需的學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)、技能條件。
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件。
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相應(yīng)職位要求，詳見《金華市婺城交通投資集團(tuán)有限公司管理崗位人員招聘需求表》（附件1）、《金華市婺城交通投資集團(tuán)有限公司一般崗位人員招聘需求表》（附件2）。
行政、事業(yè)單位、國有企業(yè)正式在編人員報名的，其專業(yè)和職稱不限，需近三年年度考核均為稱職（合格）以上等次。
（三）限制性條件
有下列情形之一者不受理報名：
1.受過刑事處罰的。
2.處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的使用限制期內(nèi)的。
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未做出結(jié)論的。
4.因違紀(jì)違法被行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、企業(yè)辭退（解除聘用合同）、開除的。
5.有其他不適宜聘用的情形的。
三、招聘程序
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1.報名方式：可采用網(wǎng)絡(luò)報名或現(xiàn)場報名（推薦使用網(wǎng)絡(luò)報名）
2.報名時間：2022年7月25日- 8月3日上午08:30-12:00,下午14:30-18:00(周六、周日限網(wǎng)絡(luò)報名)
3.聯(lián)系電話：0579-82688115
4.聯(lián)系人：吳女士
5.報名材料：招聘報名表（附件3）、個人有效身份證件、學(xué)歷學(xué)位證書、職（執(zhí)）業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)資格證書、榮譽(yù)證書以及其他能夠證明本人工作能力、工作業(yè)績（成果）等材料。應(yīng)聘人員每人限報一個崗位。
注：除報名登記表，其余證書及材料須匯總成一個word或PDF。
6.網(wǎng)絡(luò)報名注意事項
上述報名材料通過電子附件形式發(fā)送至郵箱（郵箱地址：wuchengjiaotou@163.com），并將附件名稱和郵件主題改為：“管理崗/一般崗+部門/子公司+應(yīng)聘崗位+姓名”，例如“ 管理崗+集團(tuán)公司+工程管理1+XXX ”（表格請使用word版）。報名后請于2022年8月4日-8月5日（8:30-12:00,14:30-18:00）自行電話核實報名是否成功。若因報考人員未電話核實而導(dǎo)致報名不成功的，造成的后果由報考人員自行承擔(dān)。
7.現(xiàn)場報名注意事項
報名地址：金華市婺城區(qū)臨江東路1100號合豐產(chǎn)業(yè)園16樓綜合管理部
報名材料除報名登記表及照片，其余材料需提供復(fù)印件一套。
本次報名每位應(yīng)聘人員限報1個職位，應(yīng)聘人員應(yīng)準(zhǔn)確、完整填寫報名登記表。應(yīng)聘人員應(yīng)對提供材料的真實性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者一經(jīng)查實，即取消面試資格和聘用資格。
�。ǘ┵Y格審查
按照報名條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，按報名合格人數(shù)組織考試。
�。ㄈ┙M織考試
本次招聘采用筆試、面試結(jié)合的方式，筆試占60%（其中部分崗位實操占20%）、面試占40%，合計組成綜合成績。筆試面試時間、地點另行通知，參加筆試、面試人員須攜帶有效身份證件�？荚囘`紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，參照《浙江省人事考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
1.筆試：筆試主要測試應(yīng)聘人員的綜合知識及專業(yè)技能掌握情況，采取閉卷形式進(jìn)行。筆試合格分?jǐn)?shù)為60分（含），未合格者不能進(jìn)入面試。
2.面試：筆試結(jié)束后，根據(jù)從高分到低分的成績排序，按照招聘計劃數(shù)1:3及以上的比例確定入圍面試人選。如遇最后一名同分的，則一并進(jìn)入面試；若不足規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定面試人選。面試若確定無合適人選，職位可空缺。
根據(jù)綜合成績從高到低按1:2比例擬定考察人選（如綜合成績分?jǐn)?shù)相同，以面試得分高者優(yōu)先）。公司對考察人選的德、能、勤、績、廉進(jìn)行全面考察，注重考察人選的工作實績。如出現(xiàn)本人放棄或不合格者，可按綜合成績從高到低遞補(bǔ)。若確無合適人選，職位可空缺。
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體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員考錄體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。若出現(xiàn)本人放棄或體檢不合格的情況，按面試成績從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
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各招聘崗位根據(jù)綜合成績從高到低按1：2擬定考察人選。如綜合成績分?jǐn)?shù)相同，以面試得分高者優(yōu)先。公司對考察對象的德、能、勤、績、廉進(jìn)行全面考察，注重考察人選的工作實績。如出現(xiàn)本人放棄或不合格者，可按綜合成績從高到低遞補(bǔ)。為確保招聘質(zhì)量，經(jīng)研究確無合適人選的，崗位可空缺。
（六）公示
考察合格后進(jìn)行擬錄用人員公示，公示期為5個工作日。
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公示期滿，對擬聘用人員無異議，或反映有問題但經(jīng)查實不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。聘用人員在接受聘用前須與原所在單位解除勞動關(guān)系,并出具相關(guān)證明材料。行政、事業(yè)單位人員人事關(guān)系轉(zhuǎn)入公司，不再保留原有身份。
四、薪酬及福利待遇
薪酬待遇按婺城區(qū)國有企業(yè)薪酬管理規(guī)定執(zhí)行，享受國家和地方政府規(guī)定的社會基本保險、公積金和福利。
金華市婺城交通投資集團(tuán)有限公司
2022年7月25日
文章來源：https://news.jhrcsc.com/newshtml/7789.shtml
（掃碼關(guān)注）
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