2023年杭州蕭山區(qū)檢察院招聘司法雇員公告
2023年杭州蕭山區(qū)檢察院招聘司法雇員公告已發(fā)布，計(jì)劃招聘11人，報(bào)名時(shí)間：2023年3月27日至3月31日，報(bào)名地點(diǎn)：蕭山區(qū)人民檢察院608辦公室現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，浙江公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其發(fā)布如下：
杭州市蕭山區(qū)人民檢察院公開招聘司法雇員公告
杭州市蕭山區(qū)人民檢察院因工作需要，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘司法雇員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
招錄司法雇員11名，具體崗位、人數(shù)和報(bào)名條件詳見《蕭山區(qū)人民檢察院公開招聘司法雇員計(jì)劃表》(附件1)。
二、招聘對(duì)象和條件
（一）報(bào)考條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律、法規(guī)；
3.具有良好品行，愿意履行工作職責(zé)和義務(wù)，遵守工作單位工作制度、紀(jì)律；
4.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5.具有崗位所需的學(xué)歷、資質(zhì)、任職資格及技能要求；
6.年齡要求為18至35周歲（1987年3月28日至2005年3月27日期間出生）；
7.本次招聘涉及戶籍、學(xué)歷及其他有關(guān)資格條件以2023年3月27日為截止時(shí)間；
8.招錄人員需簽訂1年的最低服務(wù)年限承諾書；
9.根據(jù)工作實(shí)際需要具備的其他條件。
(二)具有下列情形之一的，不能報(bào)考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的；
2.曾被開除公職的；
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查，尚未做出結(jié)論的；
4.被列入失信被執(zhí)行人名單的；
5.配偶、父母在本院轄區(qū)內(nèi)從事律師、司法審計(jì)、司法拍賣職業(yè)的或本院在職干警的配偶、子女不宜報(bào)考；
6.有其他不適合在檢察院工作的情形。
三、招聘程序1.報(bào)名方式
(1)報(bào)名時(shí)間：2023年3月27日至3月31日(工作日：上午9：00—11:15、下午2:15—5:15)。
(2)報(bào)名地點(diǎn)：蕭山區(qū)人民檢察院608辦公室現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(蕭山區(qū)金城路668號(hào))，聯(lián)系電話：0571—83815181。
(3)報(bào)名資料：報(bào)名須提交：(1)《杭州市蕭山區(qū)人民檢察院司法雇員招錄報(bào)名表》(報(bào)名表用A4紙打印，并攜帶近期藍(lán)底彩色免冠1寸照片2張)；(2)身份證原件、復(fù)印件；(3)戶口簿首頁(yè)及本人頁(yè)的原件、復(fù)印件；(4)學(xué)歷（學(xué)位）證書原件、復(fù)印件；（5）留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書原件、復(fù)印件。每位報(bào)考者限報(bào)一個(gè)崗位。
2.資格審查
在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名同時(shí)進(jìn)行資格審查，確定筆試人選。證件不全或所提供的證件與報(bào)考崗位資格條件不相符的，不得參加筆試。
同一崗位的資格審查合格人數(shù)原則上不低于招聘崗位計(jì)劃數(shù)3倍，未達(dá)規(guī)定比例的，經(jīng)批準(zhǔn)同意及公告環(huán)節(jié)后，可適當(dāng)降低開考比例，但開考比例不得等于或低于1:2。
3.考試
筆試成績(jī)滿分為100分，合格分為60分。主要考察考生的時(shí)事政治、法律基礎(chǔ)知識(shí)和綜合常識(shí)等。報(bào)考人員憑本人身份證在蕭山區(qū)人民檢察院608辦公室領(lǐng)取準(zhǔn)考證后，按照準(zhǔn)考證注明的時(shí)間、地點(diǎn)，攜帶準(zhǔn)考證、第二代身份證參加筆試。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按照招錄計(jì)劃1:2的比例確定面試對(duì)象，人數(shù)未達(dá)到規(guī)定比例的，所有筆試合格人員均進(jìn)入面試。領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知。
如有資格復(fù)審不通過或入圍面試人員放棄面試的，按照筆試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。入圍面試人員在面試前一個(gè)工作日內(nèi)放棄面試資格的，該職位不再遞補(bǔ)。
面試成績(jī)滿分為100分，合格分為60分。面試考官確定為7名，邀請(qǐng)相關(guān)人員擔(dān)任考官，并接受派駐紀(jì)檢監(jiān)察組監(jiān)督，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
面試結(jié)束后，將筆試成績(jī)和面試成績(jī)按規(guī)定的比例計(jì)算出綜合成績(jī)，綜合成績(jī)的計(jì)算公式為：綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%(四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)，若綜合成績(jī)相等，以筆試成績(jī)高的排位在前。綜合成績(jī)將在蕭山檢察微信公眾號(hào)進(jìn)行公布。面試不合格者，不能列入體檢、考察對(duì)象。
4.體檢、考察
根據(jù)筆試、面試的綜合成績(jī)從高分到低分按招錄計(jì)劃的1:1比例確定體檢、考察對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)
員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，體檢不合格者不予錄用。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄。
體檢結(jié)束后，對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。考察內(nèi)容包括考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)情況、遵紀(jì)守法、廉潔自律及是否需要回避等方面的情況，并核實(shí)被考察對(duì)象是否符合司法雇員的招錄條件。考察結(jié)果僅作為本次是否錄用的依據(jù)。
因體檢、考察不合格或參考人員放棄而出現(xiàn)缺額時(shí)，在面試合格人員中根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
5.公示和錄用
考察合格的擬錄用人員信息在蕭山人才網(wǎng)和蕭山檢察微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響錄用的，按規(guī)定程序辦理錄用手續(xù)。對(duì)反映有影響錄用問題并查有實(shí)據(jù)的，或本人書面申請(qǐng)自動(dòng)放棄的，取消其擬錄用資格，并由招錄單位決定是否在相應(yīng)職位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢、考察、公示及擬錄用。對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩錄用，待查清后再?zèng)Q定是否錄用。被批準(zhǔn)錄用人員無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和錄用條件的，取消錄用資格。
公示后，將擬錄用名單報(bào)市院審核同意后辦理正式錄用相關(guān)手續(xù)，由蕭山區(qū)人民檢察院指導(dǎo)被錄用人員與經(jīng)人社部門許可的第三方訂立勞動(dòng)合同。
四、工資待遇
薪資待遇年綜合收入人均11萬元左右。
五、其他事宜
1.報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,凡提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)即取消報(bào)考、聘用資格。
2.考生應(yīng)及時(shí)上網(wǎng)查閱成績(jī)及相關(guān)通知，并保證通訊工具暢通，因考生自己原因或無法聯(lián)系導(dǎo)致未能參加下一步招錄程序的，視為放棄。
3.監(jiān)督舉報(bào)投訴電話：中共杭州市蕭山區(qū)紀(jì)委、區(qū)監(jiān)委派駐區(qū)檢察院紀(jì)檢監(jiān)察組0571-83815183。
4.如有疑問，可咨詢0571-83815181；咨詢時(shí)間：上午8：30—11:30、下午2:00—5:30。
杭州市蕭山區(qū)人民檢察院
2023年3月16日
文章來源：http://www.hzxs.jcy.gov.cn/dwjs/ryzl/202303/t20230321_4055156.shtml
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