浙江事業單位面試倒計時，這四點你需要知道！
一、打牢基礎穩中勝
面試題目雖然沒有標準答案，作答相對靈活，但考查題目的特點、規律非常明顯。只有把握其中的特點和規律，以此為基礎構建答題的方向，明確作答原則，應用作答方法，就可以保障作答的有效性和高質量。這就是面試學習的基礎。
因此，各位考生一方面要學好面試理論。把各個題型的答題思路先搞清楚，熟記于心，甚至倒背如流，在拿到題目時就會下意識按照答題思路迅速表達。
另一方面，積累適于自己使用的一些技巧，例如快速審題的方法、思維發散的方法、清晰表達的方法等等。
二、日常積累展兩點
答題有了思路，仍然容易詞窮、語言蒼白，無法獲得考官“注目”。破解之鑰就是加強知識積累，彌補知識盲區。
各位考生需要利用網絡或閱讀專業書籍等途徑，多觀看新聞熱點，深度剖析，建立政府思維，培養政治素養，積累答題素材。
結構化面試題不會刻意追求理論性，也不是純知識量的比拼。它常常是社會熱點、崗位認知，有時是讓考生處理和領導同事間的“雞毛蒜皮”，是借用口頭答題這種方式，讓考官對考生進行了解與評判。
面試題目的素材，往往就在我們眼睛前、腳底下。例如，2020年“地攤經濟”成為熱詞。2020年6月中旬，某部委面試題讓考生談談對“地攤經濟”的看法。
因此，備考期間，首先緊跟熱點，從大政方針入手，常看高質量的評論性文章，同時不斷深化對報考部門與報考崗位的認知，能較快的提升有效知識儲備。
三、知己知彼強能力
面試取得勝利，不僅僅是戰勝自己，同時更要戰勝對手。因此在備考中需要知己知彼。
知己，就是要明確自身問題與不足，這就需要通過不斷地答題，甚至是答歷年考試題目來實現。
知彼，就是要知道競爭對手的能力，雖然這一點很難實現，但是我們可以與同樣備考面試的同學們在一起復習，了解整體情況，對比自身不足與優勢，通過共同學習，互相點評來促進自身一步步成長。
只有對癥下藥，才能有所突破，針對性備考。
四、合理規劃不松懈
面試備考大家一定要百分之百完全努力，一旦出現松懈的現象，思想上就會放松，答題的狀態就會直線下滑。
這就需要做好長期規劃，并兼顧短期規劃。大家可以梳理下自己的備考時間，對時間進行整體規劃。
例如備考時間為一個月，第一周為基礎學習，第二周為鞏固提升，第三周為沖刺練習，第四周調節心態查缺補漏。
除了長期規劃，要細化每天的學習任務，每天要學習哪些熱點知識，答幾道題，都要精準計劃。
在制定好大目標和小目標的前提下，才可以有的放矢，始終保持積極的學習狀態，保證學習效果。
“學習如逆水行舟，不進則退”，我們給予大家寶貴的面試經驗，作為“后浪”的你們，應該站在“巨人”的肩膀上，趁早準備，積極踐行，有效備考。
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