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2023年臺(tái)州玉環(huán)市教育投資發(fā)展有限公司招聘公告

發(fā)布:2023-12-07 字號(hào): | | 我要提問(wèn)我要提問(wèn)
    2023年臺(tái)州玉環(huán)市教育投資發(fā)展有限公司招聘公告已發(fā)布,計(jì)劃招聘13人,報(bào)名時(shí)間:2023年12月5日9時(shí)-12月17日17時(shí)。筆試科目為《綜合知識(shí)》1門。需要的考生可參考2023年浙江事業(yè)單位考試課程進(jìn)行備考,浙江公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其發(fā)布如下:

    2023年玉環(huán)市教育投資發(fā)展有限公司公開(kāi)招聘國(guó)有企業(yè)工作人員公告

    為滿足企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,玉環(huán)市教育投資發(fā)展有限公司現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘國(guó)有企業(yè)工作人員13名,安排在臺(tái)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院玉環(huán)校區(qū)工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘計(jì)劃

    具體的招聘崗位、人數(shù)及專業(yè)要求等詳見(jiàn)《2023年玉環(huán)市教育投資發(fā)展有限公司公開(kāi)招聘國(guó)有企業(yè)工作人員崗位一覽表》。

    可登錄下列網(wǎng)站查詢:

    (一)玉環(huán)市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站

    (http://www.yuhuan.gov.cn/col/col1229307084/index.html)

    (二)玉環(huán)市教育局門戶網(wǎng)站

    (http://www.yuhuan.gov.cn/col/col1229304949/index.html)

    (三)微信公眾號(hào)“玉環(huán)人社”、“玉環(huán)微教育”

    招聘過(guò)程相關(guān)信息僅在本次招聘信息指定發(fā)布網(wǎng)站(玉環(huán)門戶網(wǎng)、玉環(huán)市人力資源和社會(huì)保障局微信公眾號(hào)“玉環(huán)人社”、玉環(huán)市教育局微信公眾號(hào)“玉環(huán)微教育”)公布,請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)自行留意,不再另行電話通知。

    二、招聘條件

    (一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,熱愛(ài)教育事業(yè),熱愛(ài)學(xué)生,品行端正,遵紀(jì)守法,有良好的職業(yè)道德。

    (二)具有與履行招聘職位職責(zé)相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、教育教學(xué)能力和身體心理素質(zhì)。

    (三)戶籍不限。

    (四)年齡35周歲以下(1987年12月5日及以后出生)。符合以下條件之一者,年齡可放寬到40周歲(1982年12月5日以后出生,出生日期以公安機(jī)關(guān)發(fā)放的身份證為準(zhǔn)):

    1. 頂崗實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師和實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)老師應(yīng)聘崗位已取得高級(jí)工程師職稱或取得高級(jí)技師職業(yè)資格。

    2.具有博士學(xué)歷及學(xué)位人員。

    (五)有下列情況之一的不得應(yīng)聘:

    1.玉環(huán)市教育系統(tǒng)在編在崗教職工。

    2.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生。

    3.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員,在各級(jí)公務(wù)員招考或事業(yè)單位工作人員招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘(錄)用紀(jì)律行為的人員,公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)工作人員以及事業(yè)單位工作人員被辭退未滿5年的人員,未滿國(guó)家規(guī)定的最低服務(wù)年限的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理人員),以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

    4.屬于《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的。

    三、招聘程序

    (一) 報(bào)名和資格初審

    本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行,不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。請(qǐng)報(bào)名人員及時(shí)關(guān)注自己的報(bào)名、審核狀態(tài)等有關(guān)情況。

    01.報(bào)名和資格初審

    報(bào)名時(shí)間:2023年12月5日9時(shí)—12月17日17時(shí)。

    資格初審時(shí)間:2023年12月5日9時(shí)—12月18日17時(shí)。

    報(bào)名網(wǎng)址:http://qssy.zjks.com(浙江省通用招聘網(wǎng)報(bào)平臺(tái))

    報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書(shū),按崗位要求和網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)提示,如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫有關(guān)信息(固定電話一欄填寫手機(jī)聯(lián)系號(hào)碼),上傳使用官方網(wǎng)站提供的“照片審核處理工具”處理后的本人近期照片。

    僅注冊(cè)不報(bào)崗位,視作報(bào)名無(wú)效;一人限報(bào)一個(gè)崗位;報(bào)考人員選擇符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名后,由招聘單位對(duì)報(bào)考人員是否符合選定的崗位資格條件進(jìn)行資格初審。

    報(bào)名人員應(yīng)在報(bào)名截止時(shí)間前登錄報(bào)名網(wǎng)站,查實(shí)報(bào)名的資格初審狀況;通過(guò)資格初審的不能再報(bào)其他崗位;未通過(guò)的可在報(bào)名時(shí)間內(nèi)再次報(bào)名并接受資格初審。逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。

    初審?fù)ㄟ^(guò)后,考生打印《2023年玉環(huán)市教育投資發(fā)展有限公司公開(kāi)招聘國(guó)有企業(yè)工作人員報(bào)名表》。

    資格初審僅限網(wǎng)絡(luò)審核,不作最終資格確認(rèn)。

    考生在“浙江省通用招聘網(wǎng)報(bào)平臺(tái)”上報(bào)名并通過(guò)資格初審后,即視為報(bào)名成功。符合考試資格報(bào)名人數(shù)未達(dá)到招聘計(jì)劃數(shù)3倍的,相應(yīng)核減招聘計(jì)劃,招聘計(jì)劃的調(diào)整情況將在指定發(fā)布網(wǎng)站公布。

    因符合考試資格報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例而取消招聘計(jì)劃的已通過(guò)資格初審人員,請(qǐng)?jiān)?2月19日9:00-16:30與市人力社保局勞職科聯(lián)系(電話:0576-87468025),進(jìn)行改報(bào)名,逾期視作放棄改報(bào)名。

    02.下載并打印準(zhǔn)考證

    時(shí)間:2023年12月21日9時(shí)—12月23日11時(shí)(如有延期或取消的另行通知)。

    已通過(guò)資格初審人員登錄網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng),自行下載并打印《準(zhǔn)考證》。

    (二) 筆試

    01.筆試科目

    筆試科目為《綜合知識(shí)》1門。內(nèi)容包括:職業(yè)能力傾向測(cè)試、寫作等。職業(yè)能力傾向測(cè)試題型參照浙江省公務(wù)員錄用考試《行政職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》的題型,為客觀題;寫作為公文寫作、材料寫作等。筆試單科成績(jī)滿分為100分。不指定復(fù)習(xí)用書(shū),請(qǐng)考生自行把握。

    02.筆試時(shí)間

    2023年12月23日(如有延期或取消的另行通知)。

    03.筆試地點(diǎn)

    筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。

    報(bào)考人員須同時(shí)攜帶《筆試準(zhǔn)考證》和第二代身份證(與網(wǎng)上報(bào)名時(shí)一致),按照《筆試準(zhǔn)考證》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。各科考試時(shí)不得使用計(jì)算器;筆試有違紀(jì)違規(guī)行為的,取消應(yīng)聘資格。

    (三)面試

    01.確定面試對(duì)象

    根據(jù)筆試總成績(jī)(保留小數(shù)點(diǎn)后2位),從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:5比例確定面試對(duì)象。

    筆試總成績(jī)相同,則一并列入面試。若面試對(duì)象出現(xiàn)不足規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定。

    02.資格復(fù)審

    面試前,擬入圍人員在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審并確認(rèn)(資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知),因特殊原因不能參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審的報(bào)考人員,可委托他人辦理,但須出具書(shū)面委托書(shū)(簽名須手簽)、被委托人身份證、報(bào)考人員身份證原件及復(fù)印件。資格復(fù)審合格者,參加面試。不合格者取消面試資格。資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員提交的申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。

    復(fù)審時(shí)須提交以下材料:

    (1)《2023年玉環(huán)市教育投資發(fā)展有限公司公開(kāi)招聘國(guó)有企業(yè)工作人員報(bào)名表》;

    (2)本人身份證原件及復(fù)印件;

    (3)戶口簿和印有戶主和本人頁(yè)的復(fù)印件;

    (4)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件,學(xué)信網(wǎng)上打印的學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表;

    (5)其他需要遞交的主要榮譽(yù)證書(shū)和資格證書(shū)。

    除按上述要求外,下列人員還要求提供以下證明原件及復(fù)印件:

    留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書(shū)原件及復(fù)印件(境外學(xué)歷和學(xué)位認(rèn)證證書(shū)取得時(shí)間截至2023年12月23日);委培生須提供委托培養(yǎng)單位同意報(bào)考的書(shū)面證明。

    應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格或確認(rèn)不參加資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄面試或錄用資格。應(yīng)聘人員不參加資格復(fù)審的或資格復(fù)審不合格,在該崗位應(yīng)聘人員中按筆試綜合成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次,若遞補(bǔ)人員放棄遞補(bǔ)的,不再遞補(bǔ),若報(bào)考人員領(lǐng)取《面試通知書(shū)》后放棄面試資格的,不再遞補(bǔ)。遞補(bǔ)工作在面試開(kāi)始2天前完畢。

    應(yīng)聘人員所提供的證書(shū)(證件、證明)不全、不實(shí)或證書(shū)(證件、證明)與報(bào)考資格條件不相符的,視作不具備招聘資格條件,取消其面試(或技能測(cè)試、模擬上課)或錄用資格。

    03.面試形式

    (1)應(yīng)聘實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師和英語(yǔ)老師崗位采用模擬上課+問(wèn)答方式;應(yīng)聘實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)管理、指導(dǎo)老師和音樂(lè)老師崗位采用模擬上課+技能測(cè)試+問(wèn)答方式;應(yīng)聘后勤崗位的采用結(jié)構(gòu)化面試方式。

    (2)面試各項(xiàng)內(nèi)容測(cè)試成績(jī)及面試總成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

    04.面試成績(jī)

    模擬上課、技能測(cè)試、結(jié)構(gòu)化面試滿分均為100分,合格分均為60分,不合格者不能列入體檢、考察對(duì)象。

    05.面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知

    (四) 成績(jī)計(jì)算

    1. 總成績(jī)100分。具體計(jì)算方式見(jiàn)《2023年玉環(huán)市教育投資發(fā)展有限公司公開(kāi)招聘國(guó)有企業(yè)工作人員崗位一覽表》;

    2.若考試總成績(jī)相同,以面試成績(jī)高的排位在前;若面試成績(jī)也相同,以《綜合知識(shí)》筆試成績(jī)高的排位在前。若面試成績(jī) 、《綜合知識(shí)》成績(jī)均相同,則另行組織面試,面試成績(jī)高的排位在前。

    3.考試總成績(jī)須達(dá)到最低控制分?jǐn)?shù)線60分(按百分制計(jì)算)。

    (五) 體檢

    1.體檢比例:根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分按崗位計(jì)劃數(shù)1:1確定體檢對(duì)象。

    2.體檢標(biāo)準(zhǔn):體檢參照現(xiàn)行《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)自理。

    3.體檢對(duì)象不按規(guī)定參加體檢或放棄體檢,視作自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格;體檢不合格者取消應(yīng)聘資格。

    因出現(xiàn)報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格的,由招聘單位在相應(yīng)崗位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。

    (六) 考察

    考察參照現(xiàn)行《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。考察結(jié)果僅作為本次是否錄用的依據(jù)。

    考察前要求相關(guān)對(duì)象于2024年2月16日前將人事檔案轉(zhuǎn)到玉環(huán)市人才交流中心,逾期視作自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。凡受到黨政紀(jì)處分尚未解除的,考察為不合格,考察不合格者不予聘用。

    因出現(xiàn)報(bào)考人員放棄考察,或考察結(jié)論不宜聘用的,由招聘單位在相應(yīng)崗位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。

    (七) 公示

    1.擬聘用對(duì)象將在指定網(wǎng)站上公示,接受社會(huì)和群眾監(jiān)督。

    2.對(duì)擬聘用人員在公示期間有異議的,由招聘主管部門按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行調(diào)查。

    (八) 聘用及待遇

    1.辦理聘用手續(xù)。公示無(wú)異議后,招聘崗位由玉環(huán)市教育投資發(fā)展有限公司按照有關(guān)規(guī)定與擬聘用對(duì)象簽訂勞動(dòng)合同。放棄聘用資格或解除勞動(dòng)合同的,不再遞補(bǔ)。

    2.新聘用的勞動(dòng)合同制教職工試用期按《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。入職滿一年考核不合格的,予以解聘。后勤管理崗除外,其他教職工須在2027年1月31日前取得高校相應(yīng)教師資格證。逾期未取得的,予以解聘。

    3.待遇:工資福利待遇參照市財(cái)政部門核定國(guó)企勞動(dòng)合同制工作人員工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

    四、其他事宜

    (一)本次由市教育投資發(fā)展有限公司委托市教育局、市人力資源和社會(huì)保障局組織招聘的國(guó)企身份勞動(dòng)合同制工作人員,僅限于從事我市教育崗位,脫離市教育投資發(fā)展有限公司教育崗位的人員其國(guó)企身份自動(dòng)解除。

    (二)招聘要求所列的專業(yè)指學(xué)歷證書(shū)上的專業(yè)名稱。報(bào)考人員以學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證的學(xué)歷證書(shū)上的專業(yè)名稱填報(bào)專業(yè)。留學(xué)人員以教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證書(shū)上的專業(yè)名稱填報(bào)專業(yè)。境外學(xué)歷專業(yè)和其他未列入教育部目錄的可比照教育部相關(guān)目錄中的專業(yè)。部分專業(yè)涉及名稱更改的,新舊專業(yè)可認(rèn)定為同一專業(yè)。

    取得多個(gè)學(xué)歷證書(shū)的報(bào)考人員只能使用其中的一個(gè)學(xué)歷證書(shū)進(jìn)行報(bào)考,用于報(bào)名的學(xué)歷證書(shū)須取得學(xué)歷認(rèn)證,招聘要求所列的專業(yè)指學(xué)歷證書(shū)上的專業(yè)名稱,報(bào)考人員以學(xué)歷證書(shū)上的專業(yè)名稱填報(bào)專業(yè),若學(xué)歷證書(shū)上的專業(yè)與學(xué)歷認(rèn)證結(jié)果不一致,以學(xué)歷認(rèn)證為準(zhǔn)。國(guó)內(nèi)高校畢業(yè)生的學(xué)歷認(rèn)證以學(xué)信網(wǎng)的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》或全國(guó)高等學(xué)校學(xué)生信息咨詢與就業(yè)指導(dǎo)中心的《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》為依據(jù),境外高校畢業(yè)生的學(xué)歷認(rèn)證以教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)為依據(jù)。報(bào)考人員用于報(bào)考的專業(yè)須與崗位要求的學(xué)歷相對(duì)應(yīng)。學(xué)位須與崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)均相對(duì)應(yīng)。

    (三)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))執(zhí)行。

    (四)為維護(hù)公開(kāi)招聘的嚴(yán)肅性,確保公開(kāi)招聘工作的公平與公正,資格審查工作貫穿整個(gè)招聘工作的全過(guò)程。對(duì)偽造學(xué)歷、證書(shū)、證明等材料的人員或隱瞞有關(guān)情況騙取報(bào)考和聘用資格人員,或在報(bào)名、考試、體檢、考察、聘用各個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)與招聘公告不相符人員,查實(shí)后取消報(bào)考和聘用資格,一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

    (五)在招聘組織實(shí)施過(guò)程中,如遇有重大公共事件,必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,請(qǐng)廣大報(bào)考者理解、支持和配合,并及時(shí)關(guān)注“玉環(huán)人社”、“玉環(huán)微教育”。

    本公告未盡事宜,由玉環(huán)市教育投資發(fā)展有限公司負(fù)責(zé)解釋。

    咨詢電話:林老師0576-80710012。

    玉環(huán)校區(qū)(玉環(huán)教育投資有限公司):2023年公開(kāi)招聘計(jì)劃表.xlsx

    玉環(huán)市人力資源和社會(huì)保障局

    2023年12月1日

    文章來(lái)源:http://www.yuhuan.gov.cn/art/2023/12/1/art_1229307124_3906469.html

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